Riesgos Laborales à United States

Asesorar y dar apoyo a la Organización en materia de prevención de riesgos laborales, a través de las actividades desarrolladas por el Servicio de Prevención, con el objetivo de facilitar a los diferentes Departamentos y Áreas de la Compañía la puesta en práctica de la Política establecida en esta materia y la consecución de los objetivos que la desarrollan.

Prevención de riesgos laborales.

- Desarrollo de proyectos en materia de prevención de riesgos laborales, ya sean basados en la aplicación de métodos o criterios establecidos previamente o incluyendo la definición previa de éstos.

- Asesoramiento y apoyo a otras Áreas de la Organización en materia de prevención de riesgos laborales (instalaciones, puestos de trabajo, etc.).

Gestión de personas.

- Colaborar en la acogida y formación de nuevas incorporaciones al servicio de prevención, tanto desde el punto de vista de la mejora de la capacidad técnica de estos como en lo que respecta a su implicación en los objetivos, proyectos y Cultura de la unidad organizativa y de la propia Organización.

Referentes a la operativa.

- Auditorías y Briefings

- Atención de consultas en materia de prevención.

- Programación de las actividades necesarias para el desarrollo de sus funciones: Análisis de causas de accidentes, Evaluaciones de riesgos.

- Asesoramiento referente a la implantación de medidas correctoras.

Otras responsabilidades asociadas:

- Velar por el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud y proponer mejoras de actuación en este ámbito.

- Velar por el cumplimiento de la normativa legal aplicable a la Compañía.

- Velar y promover una mejora del impacto ambiental de la Compañía impulsando buenas prácticas medioambientales.

- Velar y promover iniciativas que mejoren el bienestar de los empleados y mejoren la experiencia de nuestros clientes.

Formación necesaria:

- Acreditación requerida por el Reglamento de los Servicios de Prevención para el desarrollo de las funciones de nivel superior en la especialidad de Seguridad, Higiene, ergonomía y psicosocial o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Profesionales..

- Valorable Máster en Prevención de Riesgos Laborales.

- Valorable titulación universitaria de carácter técnico.

- Valorable conocimientos de inglés.

- Conocimientos de informática a nivel de usuario (Word, Excel, PowerPoint…).

Experiencia previa.

- Valorable experiencia laboral en alguna de las actividades desarrolladas en la Organización que presentan riesgos laborales significativos (restauración, mantenimiento, espectáculos, construcción, operaciones, etc.).

- Valorable experiencia previa en la Compañía.

- Mínimo 2 años de experiencia en el desarrollo de funciones similares (Técnico superior de prevención de riesgos laborales)

Se ofrece:

Contrato Fijo discontinuo.

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