Administrativo De Relaciones Laborales Y Prl Junior
IMA
Barcelona
Híbrido
EUR 25.000 - 35.000
Jornada completa
Hace 4 días
Sé de los primeros/as/es en solicitar esta vacante
Descripción de la vacante
Una empresa en crecimiento en Barcelona está buscando un/a Administrativo/a de Relaciones Laborales y Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para unirse a su equipo. El candidato ideal debe tener formación en RRHH, Derecho o PRL, así como experiencia mínima de 1 año en funciones similares. Se valorarán habilidades ofimáticas avanzadas y el conocimiento del inglés. Se ofrece un entorno de trabajo colaborativo con posibilidades de teletrabajo y oportunidades de desarrollo profesional.
Servicios
Aprendizaje continuo en RRLL y PRL
Buen ambiente de trabajo
Beneficios sociales atractivos
Oportunidades de desarrollo profesional
Formación
Experiencia mínima de 1 año en funciones similares.
Carnet de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos.
Responsabilidades
Apoyo en la gestión diaria de PRL en los diferentes centros.
Gestión y preparación de documentación laboral (contratos, anexos, actas).
Apoyo administrativo en procesos laborales e inspecciones.
Conocimientos
Ofimática avanzada (Word, Excel, PowerPoint)
Inglés (valorable)
Habilidades comunicativas
Trabajo en equipo
Proactividad y organización
Atención al detalle
Educación
Formación en RRHH, Derecho, PRL y/o Relaciones Laborales
Descripción del empleo
Administrativo/a de Relaciones Laborales y PRL Junior
Hace 1 día Sé de los primeros 25 solicitantes
En IMA Ibérica seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Relaciones Laborales y Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para dar soporte al Departamento de Capital Humano y colaborar en la gestión diaria de RRLL y PRL en nuestros centros de trabajo. Buscamos una persona dinámica, resolutiva, con iniciativa y ganas de aprender.
Requisitos
Formación en RRHH, Derecho, PRL y/o Relaciones Laborales
Experiencia mínima de 1 año en funciones similares
Nivel ofimático avanzado (Word, Excel, PowerPoint)
Carnet de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos puntuales
Valorable inglés
Persona proactiva, organizada, ágil y con atención al detalle
Buenas habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo
Responsabilidades
Prevención De Riesgos Laborales (PRL)
Apoyo en la gestión diaria de PRL en los diferentes centros
Gestión documental preventiva y coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno
Seguimiento de formaciones, EPIs y documentación legal
Apoyo en visitas a centros y revisiones preventivas
Relaciones Laborales (RRLL)
Gestión y preparación de documentación laboral (contratos, anexos, actas, comunicaciones, etc.)
Apoyo administrativo en procesos laborales e inspecciones
Actualización de datos y soporte al área de RRLL
Ofrecemos
Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento
Aprendizaje continuo en RRLL y PRL
40% Teletrabajo
Buen ambiente de trabajo y colaboración
Beneficios sociales muy atractivos
Oportunidades de desarrollo profesional
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.