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Recepcionista hotel en Cerdanyola del Vallès
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Recepcionista hotel en Cerdanyola del Vallès
Job summary
Un hotel en Cataluña busca un/a Recepcionista para asegurar una experiencia inolvidable para los huéspedes. Se requiere experiencia en recepción, formación en Turismo y buen manejo del inglés. Ofrecemos un contrato indefinido y oportunidades de desarrollo en un entorno inclusivo.
Benefits
Qualifications
- Experiencia mínima de 1 año en recepción de hoteles.
- Nivel alto de español e inglés; se valorarán otros idiomas.
- Excelentes habilidades de comunicación y buena presencia.
Responsibilities
- Gestionar el proceso de check-in y check-out.
- Atender llamadas y coordinar reservas.
- Resolver incidencias con rapidez y colaborar con otros departamentos.
Skills
Education
Tools
¿Te apasiona la hospitalidad y el servicio al cliente? Estamos buscando un/a Recepcionista para un hotel cercano al centro deCerdanyola del Vallès. Valoramos la cordialidad y la eficiencia para asegurar una experiencia inolvidable para nuestros huéspedes.
- Contrato indefinido.
- Oportunidades de desarrollo y formación continua.
- Descuentos en servicios y alojamiento del hotel.
- Entorno inclusivo que fomenta la diversidad y el respeto
- Dar la bienvenida y gestionar el proceso de check-in y check-out.
- Atender llamadas, correos, coordinar reservas, modificaciones y cancelaciones.
- Manejar el sistema de gestión hotelera (PMS) y realizar cobros o cierres de caja cuando sea necesario.
- Resolver incidencias con rapidez y empatía y colaborar con el resto de departamentos.
- Experiencia mínima de 1 año en recepción de hoteles.
- Grado en Turismo o CFGM/CFGS en Turismo, Hostelería y/o similares.
- Nivel alto de español e inglés; se valorarán otros idiomas.
- Conocimientos de sistemas PMS (Opera, Protel, etc.).
- Excelentes habilidades de comunicación, buena presencia y capacidad para trabajar en equipo.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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