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8 938 postes de

Manager Hrm à Allemagne

HR Business Partner

Amazon

Nützen
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours
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Inhouse Consultant Workforce Management (m/f/d)

Fresenius Group

Berlin
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

HR Specialist – Personaladministration (all gender)

ALTEN Germany

Regensburg
Sur place
EUR 35 000 - 40 000
Il y a 30+ jours

Leitung HR Operations (m/w/d)

Rituals Cosmetics

Köln
Sur place
EUR 75 000 - 95 000
Il y a 30+ jours

(Junior) HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

Roland Mills United GmbH & Co. KG

Brême
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours
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(Senior) HR Business Partner (m / w / d) in der HGK-Gruppe

Häfen und Güterverkehr Köln AG

Köln
Sur place
EUR 70 000 - 90 000
Il y a 30+ jours

Strategic HR Business Partner (m / w / d)

all_for_one_group_rgb

Heilbronn
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 30+ jours

Title HR Business Partner (m/w/d), Günzburg

PERI LLC UAE / OMAN

Weißenhorn
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours
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HR-Partner Südwest (m/w/d)

REWE Gruppe

Wiesloch
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

HR Business Partner (m/f/d)

Security Research Labs

Berlin
Sur place
EUR 65 000 - 85 000
Il y a 30+ jours

HR Business Partner (m/w/d) für AIRBUS Aerostructures

SimpleXX GmbH

Nordenham
Sur place
EUR 55 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

HR Business Partner (m / w / d)

EQOS Energie

Berlin
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

HR Business Partner (m/w/d)

Web Inclusion Company

Würzburg
Sur place
EUR 55 000 - 75 000
Il y a 30+ jours

Consultant (m/w/d) Personal / HR

Creativ Personaldienstleistungen GmbH

Düsseldorf
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 30+ jours

Senior HR Business Partner (all genders)

AIXTRON SE

Dornkaul
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 30+ jours

(Senior) HR Business Partner

Cognex Corporation

Aachen
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 30+ jours

(Senior) HR Business Partner

Cognex

Aachen
Sur place
EUR 70 000 - 90 000
Il y a 30+ jours

(Senior) HR Business Partner

Cognex

Köln
Sur place
EUR 70 000 - 90 000
Il y a 30+ jours

HR Business Partner (w/m/d) Airbus

Adecco Germany

Nordenham
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

(Senior) HR Business Partner (all genders)

The Boston Consulting Group GmbH

München
Sur place
EUR 70 000 - 100 000
Il y a 30+ jours

Senior HR Business Partner (w/m/d)

Alstom

Hennigsdorf
Sur place
EUR 65 000 - 85 000
Il y a 30+ jours

HR Business Partner (f / m / d)

All About You

Mannheim
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

HR Business Partner (m/w/d)

Klinik Dr. Hancken GmbH

Stade
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

Werkstudent (m/w/d) HR Business Partner

Compass Group Deutschland GmbH

Eschborn
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

HR Business Partner (m/w/d)

Reos GmbH

Hambourg
Sur place
Confidentiel
Il y a 30+ jours

Meilleurs postes :

Postes : BibliothekarPostes : Key Account ManagerPostes : SteuerfachangestellterPostes : AgrarwissenschaftenPostes : Data EngineerPostes : RechtsanwaltPostes : MedizinphysikerPostes : Creative DirectorPostes : Medical WriterPostes : Teamleiter Logistik

Principales entreprises:

Postes chez ThyssenkruppPostes chez TakkoPostes chez BarmerPostes chez SickPostes chez OlympusPostes chez Vetter PharmaPostes chez VolksbankPostes chez AgcoPostes chez VectorPostes chez Swarovski

Meilleures villes :

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HR Business Partner
Amazon
Nützen
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Plein temps
Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Ein großes Logistikunternehmen sucht einen HR Business Partner (m/w/d) zur Unterstützung der Betriebsleitung und Mitarbeitenden in mehreren Standorten. Die Rolle erfordert Erfahrungen in einem dynamischen HR-Umfeld und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Angebotene Benefits umfassen Entwicklungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsklima.

Prestations

Entwicklungsmöglichkeiten
Flache Hierarchien
Modernen Arbeitsplatz

Qualifications

  • Erfahrung in einem dynamischen, kundenorientierten Umfeld in Deutschland.
  • Erfahrung in der Verwendung von Daten zur Begründung von Entscheiden.
  • Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern.

Responsabilités

  • Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Unterstützung der Aufgaben.
  • Sicherstellung aller operativen Personalprozesse.
  • Aufbau effektiver Arbeitsbeziehungen mit Mitarbeitenden.

Connaissances

Erfahrung in einer HR-Rolle
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Fortgeschrittene Englischkenntnisse
Erfahrung mit MS Office Suite

Formation

Studienabschluss
Description du poste
Overview

Wir glauben, dass bei Amazon jeder Tag "Day One" ist. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Ziel von Amazon ist es seit jeher, das kundenorientierteste Unternehmen der Welt zu sein. Im Zuge unseres Wachstums suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d). In Ihrer Rolle als HR Business Partner sind Sie die kompetente Kontaktperson für alle HR-Themen eines definierten Netzwerks unserer Verteilzentren. Sie begleiten die Betriebsleitung und alle Kolleginnen und Kollegen mit Ihrer fachlichen HR Expertise und stehen mit Empathie und Flexibilität für alle anfallenden Fragen bereit.

Sie betreuen in dieser Rolle mehrere Standorte Ihrer Region, berichten direkt an den Senior Regional Manager People Experience und Technology. Sie koordinieren dabei selbstständig Ihre Reisetätigkeit innerhalb eines Clusters, um stets präsent und nach den Bedürfnissen Ihres Netzwerks vor Ort zu sein.

Responsibilities
  • Enge Zusammenarbeit mit den Führungskräften Ihres Betreuungsbereichs und Unterstützung dieser in der Ausübung ihrer Führungsaufgaben, Datenerhebung und der Umsetzung von Richtlinien.
  • Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse der Standorte in der verantworteten Region.
  • Aufbau von effektiven Arbeitsbeziehungen mit der Belegschaft aller Ebenen, insbesondere durch regelmäßige Präsenz an den Standorten.
  • Organisation und Umsetzung von HR-Projekten in Zusammenarbeit mit den operativen Bereichen.
  • Lösung facettenreicher Anliegen der Mitarbeitenden, einschließlich Beschwerden und komplexer Disziplinarfragen.
  • Datenanalyse und Erstellung von Berichten über wichtige Kennzahlen für Führungskräfte.
About the team

Amazon Logistics (AMZL) wickelt in Zusammenarbeit mit externen Vertriebsunternehmen die Lieferaufgaben auf der letzten Meile ab. Wir nutzen kreatives Denken und kontinuierliche Verbesserungsinitiativen, um Millionen von physischen Produkten in die Hände unserer Kundinnen und Kunden zu bringen. Unser Ziel ist es, das Liefererlebnis unserer Kunden so reibungslos wie möglich zu gestalten und globale Lieferlösungen für unsere neuesten Konzepte wie Amazon Fresh, Prime Now und Amazon Restaurants einzuführen.

Benefits
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen.
  • Vielfältige Mitwirkungs- und Entfaltungsmöglichkeiten in einem stark wachstumsorientierten Unternehmen.
  • Flache Hierarchien und internationale Einsatzmöglichkeiten.
  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Umfeld.
  • Leistungsgerechte Vergütung durch Unternehmensanteilen.
  • Eine umfassende Einarbeitungsphase und gute Weiterbildungsmöglichkeiten mit modernsten Schulungsangeboten.
  • Eigenverantwortliche und umfassende Personalbetreuung einer definierten Belegschaftsgruppe.
  • Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz.
Qualifications
  • Studienabschluss
  • Erfahrung in einer HR-Rolle in einem aktiven, dynamischen, kundenorientierten Umfeld in Deutschland
  • Erfahrung in der Verwendung von Daten oder anekdotischer Evidenz zur Begründung von geschäftlichen Entscheidungen
  • Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fortgeschrittene Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung in der Arbeit mit der MS Office Suite (Word, Excel, Outlook) im beruflichen Umfeld

Amazons Equal-Opportunity-Statement: Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates.

m/w/d

Additional information

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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