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Descrizione del lavoro
Uma empresa de logística em Contagem está em busca de um profissional na área de Recursos Humanos. O cargo envolve a supervisão de processos seletivos internos e externos, realização de treinamentos e gestão de benefícios. Além disso, será responsável por analisar movimentações de pessoal e resolver conflitos. Se você possui experiência nesta área, esta é uma oportunidade para se juntar a uma equipe dinâmica e em crescimento.
Servizi
Competenze
- Experiência em gestão de pessoal e folha de pagamento.
- Habilidade em realizar entrevistas e treinamentos.
- Capacidade de análise e resolução de conflitos.
Mansioni
- Analisar movimentações de pessoal e observar normas.
- Supervisionar todo o processo seletivo, desde a seleção até a integração.
- Gerir benefícios e esclarecer dúvidas dos colaboradores.
Conoscenze
Analisar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis.
Realizar todo processo seletivo interno ou externo, desde a seleção de currículo, entrevistas.
Realizar treinamento introdutório e qualquer treinamento que se fizer necessário.
Supervisionar o processo de integração do novo colaborador.
Fazer entrevista de desligamento.
Realizar pesquisas sobre as tendências de mercado na área de remuneração e benefícios.
Solucionar conflitos.
Fazer gestão de benefícios.
Controlar o ponto eletrônico.
Gestão da folha de pagamento.
Manter o controle de férias, banco de horas, atestados, faltas, licenças.
Esclarecer dúvidas dos colaboradores sobre o departamento pessoal.
Elaborar procedimentos.
Tipo de vaga : Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento : R$
- ,00 - R$
- ,00 por mês
- Benefícios
- Assistência médica
- Auxílio-combustível
- Estacionamento gratuito
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho :
- De segunda à sexta-feira
Pagamento adicional :
- 13o salário
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.