puestos de Tecnico en Alemania
CP GERENTE CAC JR
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Grupo Pryse
Sr. Software Engineer - Java - 2703
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soporte y atención a cliente
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Asesor de ventas técnicas/industriales
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Técnico de Mantenimiento
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Especialista en Soporte Técnico y Sistemas (On-site/Remoto)
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Técnico en Sistemas / Soporte Técnico
Grupo Gastronomico ARA
*Ssr Analista funcional IA - Portugues Avanzado
Medium
Laboratory Technician
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Ingeniero de Diseño CAD de Brackets para Sistemas de Arnés QRO (2076)
Financecolombia
CP GERENTE CAC JR
Descripción de la vacante
Una empresa líder en telecomunicaciones busca una persona proactiva para gestionar la operación del Centro de Atención/Experiencia a Clientes. Las responsabilidades incluyen la gestión de equipos de servicio técnico, inventarios semanales y el manejo de obsolescencia. Se valora la diversidad en la contratación. Ubicación: México, Jalisco, Región Centro.
Responsabilidades
- Gestionar la operación del Centro de Atención/Experiencia a Clientes.
- Embalaje de equipos para envío a servicio técnico.
- Recepción y envío de equipos de servicio técnico.
- Manejo y correcto llenado de bitácora de movimientos de almacén.
Grupo Telefónica con operaciones en México desde 2001 a través de su marca Movistar, es una empresa líder en telecomunicaciones con presencia a nivel mundial que con espíritu innovador e inmenso potencial tecnológico ofrece soluciones de vanguardia y busca tu talento.
Si eres una persona a la que le gustan los retos, abierta a los cambios e innovadora: ¡Telefónica México es el mejor lugar para ti!
- Gestionar la operación del Centro de Atención/Experiencia a Clientes, llevando a cabo la correcta ejecución de los procesos de almacenaje, de acuerdo a SWAP, DOA, +45, RE, RECHAZOS, AVERIADOS, NUEVOS PS. PEPS.
- Embalaje de equipos para envío a servicio técnico.
- Recepción y envío de equipos de servicio técnico.
- Recepción de albarán en SAP FIORI.
- Traspasos de equipos entre bodegas CAC INTERNOS.
- Manejo de obsolescencia de equipos.
- Reporte y seguimiento de incidencias en caso de ser necesario.
- Inventarios semanales.
- Manejo y correcto llenado de bitácora de movimientos de almacén.
- Realizar sugerido semanal (de ser necesario lunes y miércoles).
- Inventarios requeridos por logística y agencia externa (RGIS).
- Aclaración y justificación de inventarios (logística) mensual.
Para Telefónica / Movistar, la diversidad es una fuente de talento a través de la cual promovemos la inclusión sin distinción por credo, raza, nacionalidad, clase social, generación, origen étnico, religión, sexo, género, estado civil, edad, discapacidad, orientación sexual, apariencia física o de cualquier otra condición personal para la contratación de nuestros colaboradores.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.