Dana es líder mundial en el suministro de tecnologías de alta ingeniería de transmisión, estanqueidad y gestión térmica que mejoran la eficiencia y el rendimiento de los vehículos con cadenas cinemáticas convencionales y de energías alternativas. Prestando servicio a tres mercados principales -vehículos de pasajeros, camiones comerciales y equipos fuera de carretera- Dana proporciona a los fabricantes de equipos originales del mundo y al mercado de recambios un soporte local de productos y servicios a través de una red de casi 100 instalaciones de ingeniería, fabricación y distribución.
Perfil del puesto:
Propósito del puesto:
Dominar la operación de cada uno de los equipos del área y de las demás que integran su cuadrilla (Horno de Inducción), de acuerdo a los programas de trabajo. Además, coordinar y ejecutar el cambio de modelo, realizar mantenimiento básico a herramentales de forja y marcaje de claves, llenar el registro de proceso, así como mantener el orden, limpieza, seguridad y cuidado de herramientas en su área de trabajo. Todo esto con el objetivo de cumplir en oportunidad, calidad y cantidad para lograr la continuidad operativa y de producción.
Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina a ningún empleado o solicitante de empleo por motivos de raza, color, sexo, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida a nivel federal, estatal o local.
Se informa que los currículums no solicitados de reclutadores externos no serán considerados, salvo que hayan sido contratados específicamente para una vacante. Cualquier envío de currículums no solicitados implica que Dana tiene el derecho de contratar al candidato sin obligación de honorarios a la agencia o remitente.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.