Jobs in Roma, Itália

Prisma è una azienda leader nel settore ICT, Digital Marketing, Cyber Security, Quality Assurance & Testing, operando attraverso sette sedi localizzate in tutta Italia e contando oltre 200 professionisti con elevata seniority e certificati sulle tecnologie più innovative sul mercato.

La sinergia tra le solide partnership con le soluzioni tecnologiche internazionali più all'avanguardia, e le elevate competenze del team di professionisti nel traguardare progetti complessi per clienti di livello Enterprise, la rendono una delle aziende leader e in più rapida crescita in Italia.

Sei appassionato del mondo ICT con una propensione all'analisi e alla comprensione delle richieste al fine di implementare un progetto ad hoc? In Prisma abbiamo bisogno di te per rafforzare la nostra Delivery e garantire la migliore soluzione possibile per i nostri Clienti!

Per inserimento in un progetto per un nostro importante cliente, siamo alla ricerca di uno Sviluppatore .NET con esperienza nel ruolo di almeno 3+.

Il candidato ideale deve possedere un'ottima conoscenza dei seguenti linguaggi di programmazione :

• .NET Framework (versione 6 / 7 / 8)
• Html, Css, JavaScript / TypeScript
• jquery
• SQL Server / MySql
• Azure Devops / Openshift
• Capacità di analisi funzionale

• Contratto di assunzione con RAL 30k – 36k , si valutano anche P.IVA con tariffa gg max 280;
• Premialità variabili annuali;
• Full timeSmart working;
• Ticket Restaurant ;

1. Colloquio motivazionale con HR per condividere insieme alcune prime informazioni importanti che devi sapere sull'azienda e sul ruolo.
2. Colloquio di approfondimento tecnico che coinvolgerà il Manager del Team per entrare nel merito delle attività e dei progetti.

I candidati interessati possono inviare il CV aggiornato in formato .doc, rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali.

Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa ad entrambi i sessi ex L 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03