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ADDETTO/A AL MONTAGGIO ELETTRICO
Job summary
Un'agenzia di lavoro cerca un Addetto/a al Montaggio Elettrico per Ponzano Veneto. Il candidato si occuperà di montaggi elettrici, assemblaggi, cablaggi e manutenzioni. Si richiede esperienza pregressa nel ruolo e conoscenza del disegno elettrico. È necessaria una buona manualità e disponibilità a trasferte. Offriamo un contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato all'assunzione diretta. Full-time con orari 08.00-12.30 e 13.30-17.00, con mensa.
Benefits
Qualifications
- Esperienza nel montaggio elettrico e in aziende di costruzione impianti.
- Capacità di lettura del disegno elettrico.
- Autonomia e precisione nel lavoro.
Responsibilities
- Eseguire montaggi elettrici.
- Effettuare assemblaggi, cablaggi e collaudi.
- Gestire installazioni e manutenzioni.
Skills
Education
Categoria: PRODUZIONE E OPERATION
Luogo di lavoro: Ponzano Veneto
ADDETTO/A AL MONTAGGIO ELETTRICO
La figura si occuperà di:
- Montaggi elettrici
- Assemblaggi, cablaggi, collaudi
- Installazioni e manutenzioni
I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:
- Esperienza pregressa nel ruolo e presso aziende di costruzioni impianti e a bordo macchina
- Conoscenza e buona lettura del disegno elettrico
- Diploma Itis ambito elettrico o elettrotecnico
- Buona manualità
- Disponibilità a trasferte
Completano il profilo: autonomia, precisione, pianificazione e programmazione del lavoro, buone doti organizzative.
Contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta in azienda.
Commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale.
Full time con i seguenti orari: 08.00-12.30 e 13.30-17.00, con mensa.
Ponzano Veneto.
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio. Il candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Treviso
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.