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Data Recrutement
Edelvi Field Marketing
Une entreprise innovante dans l'industrie recherche un Responsable de Campagnes Marketing à Paris. Le candidat doit avoir une solide expérience en marketing B2B, idéalement dans un environnement SaaS. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un cadre international et de gérer des campagnes marketing variées en collaboration avec des équipes transversales. Des avantages tels que des titres restaurant et des jours de télétravail sont inclus.
Responsable de campagnes marketing / Campaign manager H / F
CDI - Paris Chalgrin
Rejoignez l’aventure Lectra ! Prenez part à une véritable aventure technologique et contribuez avec Lectra à faire évoluer notre société et nos industries grâce à la puissance de l’industrie Logiciels, équipements, données et services… Lectra est un acteur majeur sur les marchés de la mode, de l’automobile et de l’ameublement, et participe au développement de l’industrie avec audace et passion. Et ce n’est pas tout ! Nos solutions d’intelligence industrielle à la pointe de la technologie facilitent aussi la transformation digitale des entreprises. Nous sommes donc toujours à la recherche de nouveaux talents férus de technologies pour rejoindre nos équipes ! Lectra, c’est plus de 50 ans d’expérience et une présence dans plus de 100 pays à travers le monde. C’est aussi 3000 collaborateurs unis par une même passion et animés par un vrai sens de l’innovation. Prêts à rejoindre cette aventure unique et à façonner l’avenir des technologies avec nous ?
Notre équipe Go-to-Market fashion, basée à Paris et Bordeaux / Cestas, recherche son / sa futur(e) Campaign manager F / H.
La mission principale est de contribuer au succès commercial des solutions Lectra, en assurant la création, l'exécution et la performance du plan marketing et des campagnes B2B définies.
Le poste est basé à Paris ou Cestas (proche Bordeaux), des déplacements à Paris / Cestas et à l’international peuvent être occasionnellement à prévoir.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.