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Job summary
Une entreprise de construction recherche un Chef d'Équipe Maçonnerie pour superviser une équipe de 2 à 3 personnes et gérer les opérations de chantier dans la région de Juvignac. Le candidat idéal est issu d'une formation en maçonnerie et possède au moins 12 mois d'expérience. La maîtrise de l'organisation d'un chantier et un esprit d'équipe sont essentiels. Type de contrat CDI avec salaire brut mensuel compris entre 1900 et 2000 Euros.
Qualifications
- Expérience de 12 mois en maçonnerie traditionnelle requise.
- Maîtrise de l'organisation d'un chantier.
- Sens de la sécurité et travail en équipe.
Responsibilities
- Superviser une équipe de 2 à 3 personnes.
- Évaluer les besoins du chantier chaque semaine.
- Planifier et gérer le chantier.
Skills
Education
recherche un Chef d'Équipe Maçonnerie H/F
Vos missions :
- Superviser une équipe de 2 à 3 personnes.
- Évaluer les besoins du chantier chaque semaine.
- Planifier le chantier.
- Mettre en place des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.).
- Assembler et positionner des éléments d'armature de béton.
- Construire et installer des coffrages.
- Monter les murs en assemblant des matériaux (briques, parpaings, etc.) avec des liants (ciment, etc.).
- Préparer et appliquer des enduits sur diverses surfaces intérieures ou extérieures (façades).
- Créer des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.).
Profil recherché : Issu(e) d'une formation de type CAP/BAC PRO maçonnerie, vous êtes expérimenté(e) en maçonnerie traditionnelle et possédez une expérience en tant que chef d'équipe. Vous êtes autonome et vous maîtrisez l'organisation d'un chantier. Vous êtes attentif(ve) à la sécurité et aimez le travail en équipe. Prise de poste en janvier 2026.
Type de contrat CDI
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements : Fréquents
- 12 Mois — Cette expérience est indispensable
- Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget).
- Assister aux réunions de chantier.
- Contrôler l'état d'avancement des travaux.
- Développer l'esprit d'équipe.
- Avoir l'esprit d'équipe.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
- Etre ouvert aux changements.
- Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.