bioMérieux SA
FOYER D HEBERGEMENT
FOYER D HEBERGEMENT
Hitachi Vantara Corporation
Hitachi Vantara Corporation
Lefebvre Dalloz
Connect with headhunters to apply for similar jobsLefebvre Dalloz
E.V.A. TUTELLES (ENSEMBLE VERS L'AUTONOM
E.V.A. TUTELLES (ENSEMBLE VERS L'AUTONOM
Maxi Home
UDAF 04
UDAF 04
Activ RH
BEHIVE
Affaires-Avendre
Maxi Home
WINSEARCH - AGENCE JURIDIQUE NANTES
Un cabinet d'expertise comptable basé à Vienne cherche un(e) Juriste spécialisé(e) en Droit des Affaires pour rejoindre une équipe dynamique. Le candidat idéal possédera un Master en Droit et une expérience significative d'au moins 3 ans. Les missions incluent la rédaction d'actes juridiques et le conseil aux clients. Ce poste offre une rémunération compétitive entre 38 000 € et 45 000 €, ainsi que plusieurs avantages tels que des primes et des titres restaurant. L'opportunité d'évoluer vers des responsabilités managériales est également présente.
Notre client, un cabinet d'expertise comptable structuré et moderne (80 collaborateurs), recherche un(e) Juriste spécialisé(e) en Droit des Affaires / Droit des Sociétés pour son bureau de Vienne (38200). Vous rejoindrez une équipe dédiée à l'accompagnement global des TPE/PME. Le cabinet se caractérise par :
Vos Missions et Responsabilités :
Rattaché(e) directement aux Experts-Comptables, vous serez le référent juridique des clients du cabinet. Ce poste offre une forte dimension évolutive vers l'encadrement d'un service (3 personnes).
Vos principales missions :
Potentiel Évolutif
Ce poste est destiné à un profil souhaitant s'investir durablement. À terme, vous aurez la possibilité d'évoluer vers un rôle de supervision et d'encadrement du pôle juridique (composé de 3 personnes).
Type de contrat : CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journée
WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.