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Juriste Droit des Affaires H/F
Résumé du poste
Un cabinet d'expertise comptable réputé basé à Nancy cherche un(e) Juriste Droit des Affaires H/F. Vous serez en charge de fournir des conseils juridiques, de constituer des sociétés et de rédiger des actes juridiques. Le poste offre une rémunération attractive et une ambiance conviviale, avec des missions variées en droit des affaires.
Prestations
Qualifications
- Passionné(e) par le domaine juridique.
- Capacité à travailler dans un environnement stimulant.
- Compétences en droit des affaires requises.
Responsabilités
- Conseiller en droit des sociétés et des contrats.
- Constituer et modifier des sociétés.
- Rédiger des actes juridiques et assurer le suivi annuel.
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Nancy, un Juriste Droit des Affaires H/F dont le savoir-faire et l'engagement seront essentiels pour accompagner la croissance du pôle juridique.
En tant que Juriste Droit des Affaires H/F, vous serez en charge de :
- Proposer des conseils juridiques en matière de droit des sociétés, des contrats, successoral, etc.
- Constituer et modifier des sociétés
- Rédiger des actes juridiques (statuts, procès-verbaux, rapports, établissement de fin de dossiers)
- Accompagner les clients de manière personnalisée en droit des affaires
- Réaliser des missions exceptionnelles (augmentation ou réduction de capital, restructuration, études et consultations, fusion, cession)
- Assurer le suivi juridique annuel des sociétés (approbation des comptes, modifications statutaires)
- Participer à la veille juridique et assurer la conformité des dossiers clients
Si vous êtes passionné(e) par le domaine juridique et souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Avantages :
- Rémunération attractive
- Avantages sociaux
- Dématérialisation des processus
- Ambiance conviviale
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.