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Une association du secteur social cherche un(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs pour un CDD à temps partiel (16h30/semaine) à Orléans. Les missions incluent l'accompagnement des personnes protégées, l'administration de leur patrimoine et la gestion de démarches administratives. Débutants acceptés. Rigueur et empathie sont essentiels.
L'Union Départementale des Associations Familiales du Loiret (UDAF 45), association du secteur de l'économie sociale, a pour missions de représenter les familles vivant dans le département, de donner son avis aux pouvoirs publics sur les questions d'ordre familial et de gérer tout service d'intérêt familial. Implantés sur les 4 grands bassins de vie du Loiret (Orléans, Montargis, Gien, Pithiviers) nous organisons nos services en proximité de nos usagers et au plus près de leurs attentes. Engagés dans une dynamique au service des plus démunis, nous représentons toutes les familles du département, dans différents instances et groupes de travail. Cette proximité nous amène à développer les partenariats, les coopérations sur les territoires locaux. Des informations complémentaires sont disponibles sur le site Internet de l'UDAF du Loiret : http://www.udaf45.com. L'UDAF du Loiret principale association tutélaire du département, exerce des missions de protection judiciaire des majeurs sur les 4 principaux bassins (Orléans, Montargis, Gien, Pithiviers). L'activité PJM occupe près de 80 personnes au sein de 5 équipes, fédérées autour d'un projet de service et qui prennent en charge plus de 2300 mesures de protection. En plus du support apporté par les responsables de service de proximité, le service juridique et patrimonial assure le support sur des domaines d'expertise (patrimoine immobilier et financier).
Le poste de délégué(e) mandataire judiciaire est à pourvoir dans le cadre du remplacement partiel d'une salariée passée provisoirement à temps partiel (CDD remplacement). Le/la salarié(e) recruté(e) exercera des mesures judiciaires de protection des majeurs. A ce titre, ses missions consistent notamment à :
Temps de travail : 16h30/semaine (2 journées de 8h15min/semaine) en application de l'accord spécifique d'entreprise, congés trimestriels.
Type de contrat CDD – 1 mois
Conditions de travail : Autre
Salaire
Déplacements : Ponctuels
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.