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Une société de recrutement recherche un(e) Responsable Recrutement indépendant(e) pour développer son activité. Le rôle implique de créer un portefeuille clients, de comprendre leurs besoins et de suivre rigoureusement les missions. Un soutien complet et des outils performants sont fournis pour garantir le succès. Profil recherché : expérience confirmée en recrutement et développement commercial BtoB.
En tant que Responsable Recrutement (Indépendant.e), vous développez votre propre activité de recrutement tout en bénéficiant de la puissance et des outils d'un groupe reconnu. Véritable partenaire des entreprises, vous pilotez l'ensemble du cycle, de la prospection commerciale à l'intégration réussie des candidats.
Vous disposez d\'une totale liberté pour développer votre activité partout en France, en fonction de votre réseau, de vos expertises sectorielles et de vos ambitions.
Vous avez une expérience significative en recrutement, gestion d\'équipe ou développement commercial, idéalement dans le secteur de l\'intérim ou du recrutement. Vous souhaitez être indépendant tout en bénéficiant d\'un accompagnement personnalisé. Vous êtes motivé(e) par l\'entrepreneuriat, prêt(e) à construire et piloter votre propre centre de profit. Vous êtes orienté(e) résultats et capable de créer un réseau solide de clients et partenaires.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.