Vacantes en Creteil, Francia
Gestionnaire copropriété confirmé H/F
INTERIM NATION SA
Responsable financier.ère
Campus des Métiers et des Qualifications
Directeur Administratif et Financier (Italien Courant) H/F
Michael Page (France)
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Page Executive
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Gestionnaire copropriété confirmé H/F
Descripción de la vacante
Une agence d'intérim recherche un gestionnaire d'immeubles pour superviser un portefeuille de 40 immeubles. Vous serez responsable de la gestion administrative et technique, incluant la préparation des budgets, le suivi des travaux et la gestion des urgences. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion immobilière et d'excellentes compétences relationnelles.
Formación
- Expérience en gestion immobilière requise.
- Compétences en gestion administrative et technique.
- Bonne communication avec divers interlocuteurs.
Responsabilidades
- Gestion d'un portefeuille de 40 immeubles.
- Préparation des budgets et contrôle des factures.
- Planification et suivi des travaux sur site.
Votre mission:
- Vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille de 40 immeubles, 1700-1800 lots ( avec une assistante ).
- Gestion administrative et technique incluant la gestion du personnel des immeubles, la préparation (établissement des budgets à présenter, contrôle des factures avec le comptable), rédaction des convocations (copies, envois, diffusion), tenue des Conseils Syndicaux et Assemblées Générales, rédaction et diffusion des PV d'AG, application des décisions prises en AG.
- Lister, gérer et planifier les travaux, passer les marchés, suivi des travaux / rendez-vous sur site suivant avancement des travaux, vérifier les normes en vigueur en matière de sécurité.
- Gestion des urgences et sinistres (assurance multirisque immeuble, dommages-ouvrage).
- Faire appliquer et respecter le RCP, gérer et négocier les contrats.
- Être en lien avec les divers interlocuteurs, clients, fournisseurs, bon contact nécessaire.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.