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Gestionnaire jobs in Germany

Gestionnaire Ressources Humaines (H/F)

Gestionnaire Ressources Humaines (H/F)
MAIRIE
Betton
EUR 40,000 - 60,000
Urgently required
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Gestionnaire en Recouvrement / Contentieux (H/F)

Gestionnaire en Recouvrement / Contentieux (H/F)
MSA BERRY TOURAINE
Blois
EUR 27,000
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Gestionnaire de paie (H/F)

Gestionnaire de paie (H/F)
FIDUCIAL EXPERTISE
Migennes
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire de Bases de Données H/F (H/F)

Gestionnaire de Bases de Données H/F (H/F)
AK RECRUTEMENT
Saint-Priest
EUR 30,000 - 35,000
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Gestionnaire Matière (H/F)

Gestionnaire Matière (H/F)
FIGEAC AERO
Figeac
EUR 30,000 - 45,000
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Gestionnaire Commercial Neuf (H/F)

Gestionnaire Commercial Neuf (H/F)
NSA
Grenoble
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire de copropriété (H/F)

Gestionnaire de copropriété (H/F)
CAPITAL IMMOBILIER
Saint-Raphaël
EUR 35,000 - 39,000
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Gestionnaire de paie et de vie administrative (H/F)

Gestionnaire de paie et de vie administrative (H/F)
PROMAN
Coulounieix-Chamiers
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire de parc (H/F)

Gestionnaire de parc (H/F)
CONFLUENT INTERIM
Corbas
< EUR 35,000
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Gestionnaire paie carrière (H/F)

Gestionnaire paie carrière (H/F)
CA PORNIC AGGLO PAYS DE RETZ
Pornic
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire JUNIOR en copropriété H/F

Gestionnaire JUNIOR en copropriété H/F
TRANSIMO
Gap
EUR 40,000 - 60,000
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Opérateur Gestionnaire de Services - Guadeloupe (H/F)

Opérateur Gestionnaire de Services - Guadeloupe (H/F)
GROUPE AUSTRAL ASSISTANCE
Baie-Mahault
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire Service Client

Gestionnaire Service Client
CRIT INTERIM
Bordeaux
EUR 25,000 - 30,000
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Gestionnaire Administratif et Commercial H/F - CDD - Niort (H/F)

Gestionnaire Administratif et Commercial H/F - CDD - Niort (H/F)
AGC CERFRANCE POITOU-CHARENTES
Niort
EUR 25,000 - 29,000
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Gestionnaire comptable - Ressources Humaines (H/F)

Gestionnaire comptable - Ressources Humaines (H/F)
SYNDICAT INTERCO TRAITEMENT DES DECHETS
Paris
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire administratif / Opérateur de saisie H/F (H/F)

Gestionnaire administratif / Opérateur de saisie H/F (H/F)
TECHEM
Châtenay-Malabry
EUR 60,000 - 80,000
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Gestionnaire administratif alternant H/F (H/F)

Gestionnaire administratif alternant H/F (H/F)
LEADER UNDERWRITING
Épône
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire paie (H/F)

Gestionnaire paie (H/F)
SDAT
Dijon
EUR 40,000 - 60,000
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Comptable Gestionnaire de paie (H/F)

Comptable Gestionnaire de paie (H/F)
SANTE ET SOLIDARITE DU VAR
Murcent
EUR 28,000 - 31,000
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Gestionnaire de prestations sociales (H/F)

Gestionnaire de prestations sociales (H/F)
MSA AUVERGNE
Le Puy-en-Velay
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire contrats de prévention CDI - 1953 (H/F)

Gestionnaire contrats de prévention CDI - 1953 (H/F)
CAISSE ASSURANCE RETRAITE ET SANTE AU TR
Montpellier
EUR 29,000
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Gestionnaire financier (H/F)

Gestionnaire financier (H/F)
UNIVERSITE TOULOUSE II
Toulouse
EUR 40,000 - 60,000
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GESTIONNAIRE COMPTABLE (H/F)

GESTIONNAIRE COMPTABLE (H/F)
ESPACE SOCIAL POUR L'EDUCATION LA REINSE
Osny
EUR 40,000 - 60,000
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Gestionnaire paie. (H/F)

Gestionnaire paie. (H/F)
LYNX RH SERVICES
Saint-Priest
EUR 25,000 - 30,000
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Gestionnaire de paie confirmé(e) (H/F)

Gestionnaire de paie confirmé(e) (H/F)
WIICO
Lyon
EUR 37,000 - 41,000
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Gestionnaire Ressources Humaines (H/F)

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MAIRIE
Betton
EUR 40,000 - 60,000
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Job description
Offre n° 196JYMM
Gestionnaire Ressources Humaines (H/F)

LA MAIRIE de BETTON recrute un(e) gestionnaire Ressources HumainesEmploi contractuel 1 mois et demi (minimum) à temps non complet : 17h30du 1er septembre au 15 octobreDescription de l'organisme :La Ville de Betton est une commune de 12 900 habitants, au nord de Rennes. 5ème plus grande ville de Rennes Métropole, elle est réputée pour son cadre de vie. Les deux tiers de son territoire sont des espaces naturels et agricoles. Elle bénéficie de la présence de la forêt et du canal d'Ille-et-Rance. Elle a également comme atout un réseau de transports en commun développé, avec le train, le bus et le vélo.Au sein du Service des Ressources Humaines mutualisé pour la Ville et le CCAS (environ 220 agents), venez rejoindre une équipe soudée et dynamique, composée d'une responsable et de 5 gestionnaires.Dans le cadre d'un remplacement pour congé maladie, vous gérerez un portefeuille d'agents dont une majorité issue de la filière médico-sociale. Vous serez le/la référent(e) des agents du CCAS, de l'EHPAD et du SAAD ainsi que d'agents de la Ville relevant principalement de la filière technique.Description du poste :> Gestion des carrières :- Etablissement des arrêtés et des contrats tout au long de la carrière- Mise à jour des procédures individuelles liées à la carrière (instruction et saisie des éléments dans le SIRH)- Préparation et instruction des dossiers de retraite en lien avec les services concernés- Information des agents et des responsables sur les procédures RH et le statut de la fonction publique territoriale - Traitement des demandes et suivi des réponses> Elaboration de la paie :- Préparation et mise en œuvre du calcul et de l'exécution de la paie des agents de la saisie des éléments variables mensuels au mandatement- Contrôle des paies des agents de son portefeuille- Mandatement des paies, production des pièces justificatives et transmission à la Trésorerie- Mise en œuvre des déclarations diverses auprès des organismes extérieurs (charges, DSN.)- Réalisation des missions annexes à la paie : attestations Pôle Emploi, certificats de travail, simulations de salaire.> Gestion des temps de travail :- Suivi des congés, des RTT et des autorisations spéciales d'absence- Suivi de la badgeuse> Formation :- Saisie et suivi des demandes de formationProfil recherché :Formation supérieure en ressources humainesExpérience sur un poste similaire fortement appréciée- SAVOIR-FAIRE :- Maîtrise du statut de la Fonction Publique Territoriale et du cadre réglementaire- Maîtrise des fondamentaux de la paie- Maîtrise de l'outil bureautique (Pack Office) et idéalement du logiciel Berger Levrault (E.Sedit RH).- SAVOIR- ETRE :- Capacités organisationnelles et rigueur- Intelligence situationnelle et relationnelle- Disponibilité (particulièrement en période de paie) et réactivité- Discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve- Autonomie et esprit d'initiative- Sens du travail en équipe- Sens de l'anticipation et respect des délaisModalités de candidature et informations complémentairesRémunération : Echelon 1 - Echelle C1 / IFSE 50€ pour un temps completTemps de travail : TNC 17h30 du 1er septembre au 15 octobre - susceptible d'évoluer selon l'évolution du congé maladie de l'agent remplacé (prolongation / changements de temps de travail)Avantages sociaux : titres restaurant, forfait mobilité durable, participation employeur au Contrat individuel labellisé Prévoyance Maintien de salaire et COS BREIZHPour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter à compter du 25 août :Madame Mélanie LALANDE, responsable du service des ressources humaines, au 02 99 55 05 48 ou m.lalande@betton.fr

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 17H30/semaineTravail en journée
Salaire

  • SMIC HORAIRE
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Assurer le suivi de dossiers administratifs
  • Etablir un bulletin de paie
  • Garantir un suivi administratif
  • Gérer la paie
  • Réaliser des déclarations obligatoires
  • Réaliser des déclarations réglementaires
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur

100 à 199 salariés

Betton est localisée à 7km au nord de Rennes, à proximité de l'axe Rennes-Saint-Malo et sur la route touristique du Mont-Saint-Michel. Betton occupe une position stratégique : à 10 minutes de Rennes, 45 minutes de Saint-Malo, 1 heure du Mont-Saint-Michel et 1h30 de Paris en TGVMme Mélanie LALANDE

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