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10 000+

Gestionnaire De Patrimoine jobs in France

Chef d'équipe propreté F/H

ONET SERVICES

Le Plessis-Robinson
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 17 jours
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Superviseur de production F/H

Safran

Caudebec-lès-Elbeuf
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
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Gestionnaire de paie

Caf de Maine-et-Loire

Pau
Sur place
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Gestionnaire carrière et paie

Asnières-sur-Seine

Asnières-sur-Seine
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 17 jours

Gestionnaire de transport H/F (H/F)

LTD INTERNATIONAL

Paris
Sur place
EUR 26 000 - 30 000
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GESTIONNAIRE ADV JINGHI (H / F)

Domino RH Melun

Paris
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 17 jours

GESTIONNAIRE DES PARCOURS PROFESSIONNELS F/H F/H

Civils de la Défense

Versailles
Sur place
EUR 35 000 - 50 000
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Chef Gérant HF

GROUPE RESTALLIANCE

Tremblay-en-France
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 17 jours
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Gestionnaire de paie - Saint-Malo

API CONSEIL

Saint-Malo
Sur place
EUR 28 000 - 40 000
Il y a 17 jours

GESTIONNAIRE DE DOSSIERS (H/F)

SCP REMY LABEILLE, NATHALIE BRUNEL ET CY

Largentière
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Gestionnaire Administratif et Commercial H / F

Temporis Nancy

Varangéville
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Gérant de magasin – H / F

L’univers NOZ

Châteauroux
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 17 jours

Gestionnaire sinistres et assurances (H/F)

Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise

Aubergenville
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
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MSA Alpes-Vaucluse - Mutualité Sociale Agricole

Avignon
Sur place
EUR 25 000
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Gestionnaire financier et comptable F/H

Université de Bordeaux

Talence
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EUR 40 000 - 60 000
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Technicien qualité et gestionnaire de données (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES LODEVOIS ET LARZA

Lodève
Sur place
EUR 30 000 - 35 000
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Gestionnaire Conformité Juridique (H / F)

Adsearch

Paris
Sur place
EUR 35 000 - 40 000
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Gestionnaire de paie (H/F)

ADMR

Cahors
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EUR 40 000 - 60 000
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Alternance - Gestionnaire Sinistres Généraliste F/H

Maif

Hauts-de-France
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Gestionnaire locatif

ORPI

Morestel
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Gestionnaire de planning FH

IPSA

Ivry-sur-Seine
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CDI – Gestionnaire sûreté PIV / BPS

ArianeGroup

Les Mureaux
Sur place
EUR 40 000 - 55 000
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Chef d'équipe Canalisation F / H

Sogea Nord Hydraulique

Outreau
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Gestionnaire administration et paie F/H - Centre bus de Flandre (93) [CDD de 6 mois]

RATP

Pantin
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Chef d'équipe propreté F/H
ONET SERVICES
Le Plessis-Robinson
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Plein temps
Il y a 18 jours

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur du nettoyage recherche un Chef d'équipe propreté pour encadrer une équipe. Vous serez responsable de la formation et du recrutement, ainsi que de la gestion technique du chantier. Le candidat idéal a un diplôme dans l'hygiène ou la propreté et au moins 2 ans d'expérience managériale. Contrat CDI, 35 heures par semaine avec salaire à discuter selon profil.

Qualifications

  • 2 ans d'expérience managériale dans la gestion de site.
  • Permis B de préférence.
  • Capacité à anticiper les dysfonctionnements.

Responsabilités

  • Encadrer une équipe de 10 agents de service.
  • S'assurer du respect des consignes de sécurité.
  • Gérer les stocks de produits et de matériel.

Connaissances

Sens de l'organisation
Réactivité
Autonomie
Maîtrise de l'outil informatique

Formation

Diplôme dans les domaines de l'hygiène, la propreté, l'environnement

Outils

Pack Office
Description du poste
Offre n° 199FVSR Chef d'équipe propreté F/H

Onet Propreté recherche pour notre site client situé au Plessis Robinson (92) un Chef d'équipe F/H attaché au Responsable de site. Vos principales missions sont les suivantes :

  • Encadrer une équipe de 10 agents de service au maximum et se positionner comme un exemple.
  • S'assurer que les agents de service sont formés, habilités et aptes à réaliser les travaux.
  • Être à l'écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnements et y apporter des solutions.
  • Garantir la gestion technique et administrative du chantier.
  • S'assurer que les consignes de sécurité, procédures, instructions de travail et modes opératoires sont respectés et que les EPI sont utilisés.
  • Participer aux actions de recrutement.
  • Accueillir les nouveaux embauchés et les intérimaires.
  • Exécuter les travaux conformément aux directives de son responsable hiérarchique, et suivre leur avancée ainsi que leur bonne réalisation.
  • Contrôler le respect du cahier des charges.
  • Vérifier que les déchets sont correctement triés et éliminés.
  • Veiller à maintenir une interface client permanente et répondre aux questions du client.
  • Gérer les stocks de produits, de matériel ainsi que leur distribution.

L'horaire de travail est fixé du lundi au vendredi, de 7h00 à 15h00.

Profil souhaité
  • Diplôme dans les domaines de l'hygiène, la propreté, l'environnement (type CAP, Bac Pro, BTS, CQP ou équivalent).
  • Expérience managériale dans la gestion de site.
  • Sens de l'organisation, sens des responsabilités et autonomie.
  • Réactivité et adaptabilité.
  • Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office).
  • Permis B de préférence.
Type de contrat
  • CDI
  • Durée du travail : 35H/semaine
  • Travail en journée
  • Station debout prolongée
  • Salaire : à discuter selon profil
Expérience
  • 2 ans (expérience indispensable)
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Employeur

ONET SERVICES – 500 à 999 salariés

Acteur n°1 en France de la Propreté et des Services, nous agissons au quotidien pour la préservation de l'hygiène et de la propreté des lieux de travail, de transport, de soin, d'éducation, de loisirs. Nos outils et méthodes de pointe accompagnent nos équipes au quotidien, nous assurant ainsi une position de référent sur le marché de la propreté. Avec 62 000 collaborateurs et 180 implantations à travers le monde, Onet Propreté et Services fait partie du groupe Onet M. Inconnu ONET

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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