Gestionnaire Administratif à France
Gestionnaire paie (H/F)
MANPOWER
Gestionnaire immobilier moyenne durée
Checkmyguest
Chef d'équipe plâtrerie peinture (H/F)
E.M.P.
CHEF D'EQUIPE ELECTRICIEN / TECHNICIEN AUDIOVISUEL (H/F)
PM REALISATION
Gestionnaire de Paie/Associate Payroll Consultant (H/F)
France Travail
Gestionnaire prestations comptables CSPI CHORUS H/F
France Travail
Team leader in Newtownards | Costa Coffee Jobs
OASIS Group
Gestionnaire recouvrement H/F
Fed Finance
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesTEAM LEADER H/F (H/F)
SOCIETE D'ETUDE DE REALISATION ET D'EXPL
Gérant d'agence pour l'AUTONOMIE des Seniors à domicile-Franchise (H/F)
ELYSEE CONCEPT
Chef d'équipe propreté - Apprentissage (H/F)
CFA PROPRETE INHNI AQUITAINE
Gestionnaire de travaux en immobilier (H/F)
ACT'IMMO RUN
Gérant d'agence pour l'AUTONOMIE des Seniors à domicile-Franchise (H/F)
ELYSEE CONCEPT
Gérant d'agence pour l'AUTONOMIE des Seniors à domicile-Franchise (H/F)
ELYSEE CONCEPT
Chef(fe) d'équipe entretien des espaces verts (H/F)
MA'DE GARDEN SERVICES
Gérant d'agence pour l'AUTONOMIE des Seniors à domicile-Franchise (H/F)
ELYSEE CONCEPT
Alternant Floor Manager H/F
JD SPORTS
Chef d'équipe atelier (H/F)
RENAULT TRUCKS
Chef d'équipe d'entretien des espaces verts (H/F)
MAIN DANS LA MAIN
Chef d'équipe chauffagiste (H/F)
MONCHAUFFAGISTE.COM
Chef d'équipe charpente couvreur (H/F)
France Travail
Gestionnaire locatif confirmé - Paris Opéra (H/F)
LABORD CONSULTANTS
Gérant d'agence pour l'AUTONOMIE des Seniors à domicile-Franchise (H/F)
ELYSEE CONCEPT
Gestionnaire paie (H/F)
Résumé du poste
Une agence de travail temporaire recherche un(e) Gestionnaire paie pour une mission d'intérim d'un mois. Vous aurez la responsabilité de la gestion complète de la paie et des traitements liés aux arrêts maladie. Un minimum de 3 ans d'expérience est requis, ainsi que la maîtrise d'Excel et des outils CEGEDIM. Ce poste est basé à Malakoff, en Île-de-France.
Qualifications
- Minimum 3 ans d'expérience en gestion de la paie et administration du personnel.
- Capacité à intégrer rapidement une équipe.
Responsabilités
- Gestion complète de la paie : saisie des éléments variables, contrôle des bulletins.
- Saisie et suivi dans l'outil CEGEDIM.
- Gestion des temps et arrêts maladie.
Connaissances
Outils
Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un.e Gestionnaire paie (H/F). Vous êtes gestionnaire paie expérimenté.e et disponible rapidement ? Rejoignez une équipe RH dynamique pour une mission de remplacement au sein d'un grand groupe. Intégré.e au sein du Département Paie et Gestion des Temps, vous apporterez un renfort opérationnel aux gestionnaires paie :
- Gestion complète de la paie : saisie des éléments variables, contrôle des bulletins, requêtes paie, traitement des documents de fin de contrat (STC).
- Saisie et suivi dans l'outil CEGEDIM.
- Gestion des temps et des arrêts maladie : de la réception à la demande de remboursement via DSN.
- Traitement des demandes de forfait mobilité durable.
- Rédaction des documents liés à la fin de contrat.
- Vous avez minimum 3 ans d'expérience en gestion de la paie et administration du personnel.
- Vous maîtrisez Excel, Word et Outlook.
- Vous avez connaissance des outils TEAMSRH et CEGEDIM.
- Vous êtes rigoureux.euse, organisé.e et autonome.
- Vous avez la capacité à intégrer rapidement une équipe et à prendre en main les outils.
Type de contrat : Intérim - 1 Mois
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée
- Autres
- 3 An(s). Cette expérience est indispensable.
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d\'activité : Activités des agences de travail temporaire
6 à 9 salariés
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Mme NATHALIE FOURNIER
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
plus rapidement
Suivez-nous
