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Une organisation de formation recherche un Formateur Conseiller de Vente pour accompagner des apprenants en alternance. Vous serez responsable de l'enseignement des techniques de vente et de la gestion des stocks, tout en cultivant les compétences relationnelles des participants. Le candidat idéal a un Bac+2 minimum et une expérience en vente. Ce poste en CDD de 6 mois est à temps partiel, offrant un salaire horaire entre 30 et 32 Euros.
Dans le cadre de son développement, CERDIF "ISCA Business School" recrute un formateur Commerce/Vente. Vous interviendrez auprès d'un public en alternance ( 2 jours par semaine ) dans le cadre de la préparation au Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente - RNCP 37098Possibilité de travailler en demi-journéeVous accompagnerez les apprenants dans l'acquisition des compétences professionnelles liées à la mise en valeur de l'espace de vente, au merchandising, au réassort, à la gestion des stocks, ainsi qu'aux techniques de vente en environnement omnicanal. Vous assurerez également l'apprentissage de l'accueil client, de l'identification des besoins, de l'argumentation, des ventes additionnelles, de la fidélisation et de la gestion des réclamations.Vous veillerez à développer les savoir-faire professionnels, les gestes et postures, l'utilisation des outils numériques de vente ainsi que les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures d'encaissement.Formateur(trice) professionnel(le) d'adultes, vous avez un Bac+2 minimum dans le commerce ou vous justifiez d'une expérience significative en vente ou distribution. Une première expérience d'animation de formation est souhaitée. Vous maîtrisez les techniques de vente, la relation client et l'environnement magasin. Des compétences pédagogiques avérées et une aisance dans l'animation de groupe sont indispensables.
Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat d'usage Durée du travail Temps partiel - 14H/semaineTravail en journée
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.