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Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)
Job summary
Une entreprise de services à domicile recherche un(e) Aide ménager / ménagère à domicile pour réaliser des tâches d'entretien du logement, préparer des repas et accompagner des clients dans leur quotidien. Le poste est à temps partiel (30h/semaine), en CDI, et nécessite un permis B. Le candidat idéal doit respecter les normes d'hygiène et être capable de travailler de façon autonome. Les horaires peuvent varier selon les besoins des clients.
Benefits
Qualifications
- Expérience souhaitée, mais débuts acceptés.
- Capacité à travailler en autonomie et en situation isolée.
Responsibilities
- Réalisation de tâches d'entretien du logement et du linge.
- Préparation des repas et courses.
- Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne.
Skills
Vos missions : réalisation de tâches d'entretien du logement et du linge, préparation des repas, faire les courses, accompagner dans les gestes de la vie quotidienne.
Horaires de travail peuvent fluctuer en fonction des besoins du client. Le temps de travail hebdomadaire (30h) peut faire l'objet de négociation. Déplacement possible sur le secteur de Sarre, utilisation du véhicule personnel avec défraiement.
Type de contrat : CDI. Contrat de travail, durée du travail, temps partiel – 30h/semaine. Travail en journée, travail les week-ends et jours fériés. Conditions de travail : Au domicile d'un particulier. Déplacements professionnels : quotidien, zone départementale. Travail en autonomie et en situation isolée. Salaire :
- selon profil + avantages divers
- Débutant accepté
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Entretenir le linge
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Normes d'hygiène et de propreté
- B - Véhicule léger : Ce permis est indispensable
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.