RECTORAT DE L'ACADEMIE DE LA MARTINIQUE
VIVIAND CORPORATION JVEL
CENTRE REGIONAL LUTTE CONTRE LE CANCER
MJC Gérard PHILIPE
UNIVERSITE DE MONTPELLIER PAUL-VALERY
ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE DIOCESE ST DENIS
AUTO ECOLE MACADAM
ASSOCIATION COUERON NATATION
ECOLE NATIONALE SUPERIEURE DE PAYSAGE DE
IFIR ARL (AIN-RHONE-LOIRE)
AUTO-ECOLE ZIG ZAG
NIVADOUR FORMATION
NIVADOUR FORMATION
RECTORAT DE L'ACADEMIE DE LA MARTINIQUE
ASSOCIATION FAMILIALE
CENTRE DE FORMATION BLANCHARD
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE GRAND LIEU
Une école de musique recherche un(e) professeur(e) de chant pour dispenser des cours à domicile à Menton. Le poste exige une expérience pédagogique et, de préférence, un diplôme en musique. Le contrat est à durée déterminée pour un total de 1 heure par semaine. La rémunération est de 22,50€ net par heure.
Professeur de chant (H/F)
Actualisé le 10 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler.
Nous recrutons un(e) professeur(e) de chant pour dispenser des cours à domicile sur Menton et sa banlieue. Pouvoir recevoir serait un plus. Vous avez une expérience pédagogique dans les cours particuliers ou collectifs. Vous êtes de préférence titulaire d'un diplôme de fin d'études ou équivalent. Jeunes talents acceptés.
L'école de musique Wiplay propose un large panel d'activités dédiées à l'apprentissage de la musique avec de nombreuses perspectives d'évolution. N'hésitez pas à postuler pour nous rencontrer !
Rémunération : 22,50€ net par heure
Type de contrat : CDD - 12 Mois
Contrat travail : Temps partiel - 1H/semaine, Travail en journée
Salaire : 22,5€ net par heure de cours
Déplacements : Fréquents
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Chanter et jouer de la musique pour le plaisir !
M. Maxime LAPIED KATUSZYNSKI
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.