Directeur(trice) d'Établissement - Enseignement Pro

LEP PIERRE ET LOUIS POUTRAIN; Saint-Jean-Saint-Nicolas; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un lycée local à Saint-Jean-Saint-Nicolas recherche un(e) chef(fe) d'établissement d'enseignement pour diriger et développer l'établissement. Le poste exige 5 ans d'expérience, de solides compétences en gestion, et un engagement envers l'innovation éducative. Les responsabilités incluent la gestion administrative, l'animation des équipes, ainsi que la représentation de l'établissement auprès des institutions. Un salaire brut de 3000 Euros par mois est proposé.

Prestations

Ordinateur portable

Qualifications

• 5 ans d'expérience en tant que chef d'établissement, indispensable.
• Permis de conduire B, indispensable.

Responsabilités

• Piloter l'établissement dans toutes ses dimensions.
• Animer les équipes éducatives.
• Mettre en oeuvre une stratégie de développement.
• Gérer les relations avec les partenaires et les familles.
• Rendre compte de la gestion au Conseil d'Administration.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Assurer la liaison avec les autorités académiques

Concevoir et gérer un projet

Conduire la politique éducative

Diriger et gérer une structure

Développement de projets éducatifs

Elaborer et suivre un budget

Evaluer et développer les compétences des collaborateurs

Faciliter la communication entre enseignants et parents

Gérer les relations avec le rectorat

Gérer les ressources humaines

Maintenir la sécurité et le bien-être des élèves

Organiser le travail d'une équipe

Promouvoir l'inclusion et la diversité

Prévenir et résoudre les conflits

Superviser l'organisation des événements scolaires

Supervision pédagogique

faire preuve de leadership

faire preuve de sens des responsabilités

être force de proposition

Description du poste

Un lycée local à Saint-Jean-Saint-Nicolas recherche un(e) chef(fe) d'établissement d'enseignement pour diriger et développer l'établissement. Le poste exige 5 ans d'expérience, de solides compétences en gestion, et un engagement envers l'innovation éducative. Les responsabilités incluent la gestion administrative, l'animation des équipes, ainsi que la représentation de l'établissement auprès des institutions. Un salaire brut de 3000 Euros par mois est proposé.