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Chargé RH F/H - Alternance
Job summary
Une institution de formation professionnelle à Nancy recherche un Chargé RH en alternance. Vous intégrerez une équipe dynamique pour gérer le recrutement, participer à la marque employeur, et contribuer à divers projets RH. Le poste demande réactivité, autonomie et sens de la confidentialité. Les candidats en reconversion et en situation de handicap sont encouragés à postuler. La rémunération peut atteindre 1801,80 € brut par mois, avec des avantages sociaux comme la prise en charge des transports.
Benefits
Qualifications
- Dynamique, autonome et capable de réagir rapidement aux situations.
- Excellentes compétences en analyse et en résolution de problèmes.
- Discrétion et sens de la confidentialité nécessaires.
Responsibilities
- Piloter le process de recrutement au sein de l'équipe RH.
- Participer à des projets de QVCT et RSE.
- Suivre les indicateurs RH comme l'absentéisme et le turnover.
- Contribuer à la digitalisation des processus RH.
Skills
Education
Localisation : Nancy
Type de contrat : Alternance – Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise
Prise de poste : Immédiate
Contexte : Intégré(e) au sein d’une équipe RH dynamique au sein d'une entreprise partenaire, vous interviendrez en support sur les missions suivantes :
- Piloter le process de recrutement
- Contribuer à la stratégie de marque employeur : contenus RH, réseaux sociaux, participation forums/écoles
- Participer à la mise en œuvre de projets QVCT, RSE et prévention.
- Monter les dossiers OPCO, suivre le budget et planifier les formations
- Contribuer à la mise en place du plan de développement des compétences.
- Participer à la digitalisation et à l’amélioration des processus RH.
- Contribuer à des projets SIRH (tests, paramétrages, reporting)
- Réaliser une veille RH.
- Suivre les indicateurs (absentéisme, turnover).
- Participer à la politique RH et projets transverses.
- Autonomie & réactivité
- Analyse & résolution de problème, force de proposition
- Posture professionnelle & confidentialité
- Intégration & séminaire
- Participation à des projets RH
- Rémunération fixe et prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%, avantages sociaux (CSE, participation aux évènement de l'entreprise, et autres avantages selon convention de l'entreprise)
- Prime annuelle / participation / intéressement
Les profils en reconversion sont les bienvenus
Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Rémunération : Jusqu'à 1801,80 € brut par mois.
La formation est prise en charge à 100% par l’entreprise.
L’alternance ne génère aucun frais pour le candidat.
- Titre visé : Titre RNCP Ressources Humaines niveau 6 /ou 7
- École partenaire : Collège de Paris Développement
- Nous organisons trois rentrées chaque année : en janvier, avril et octobre.
- Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dynamique, humain et ancré dans la réalité du terrain ? Postulez dès maintenant !
Collège de Paris développement, certifié Qualiopi, regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants.
Sa mission : rendre l’excellence accessible à tous.
Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique reconnue, un accompagnement individualisé vers l’emploi et une véritable ouverture internationale.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.