Chef D Equipe à France
Chef d' équipe Peintre/ Peintre H/F
CHEF D EQUIPE CREATION H/F
Plombier - Chauffagiste H / F
Chef d'équipe maçon / maçonne
Chef d' Equipe Atelier H/F - Marques du groupe Stellantis
Chef d equipe travaux de maintenance (F/H)
Chef d equipe travaux de maintenance (F/H)
Menuisier poseur sur Coutances (H/F)
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesChef d 'équipe maintenance (H / F) (CDI)
CHEF D 'EQUIPE EN ENTRETIEN DES LOCAUX H / F
Chef d equipe H/F
CHARPENTIER CHEF D 'EQUIPE - H/F
CHEF D EQUIPE MAGASIN H/F
CHEF D EQUIPE TERRASSIER/GENIE CIVIL
CHEF D EQUIPE MENUISIER PLAQUISTE H/F
Poseur d'enseignes H / F / Enseigniste H / FCDI Tarbes (65)
Chef d’ équipe peintre/ peintre H/F
CHEF D ‘EQUIPE TUYAUTERIE INDUSTRIELLE (H/F)
TECHNICIEN ATELIER LCD H/F
CHEF D EQUIPE TRAVAUX NEUFS ESPACES VERTS H/F
CHEF D EQUIPE ESPACES VERTS H/F
CHEF D EQUIPE MENUISIER H/F
Serrurier/Métallier H/F
Infirmier(e) en Ehpad H/F
Chef de Secteur / Equipe Transport Back Office (H/F) Lyon St Exupéry (STS)
Chef d' équipe Peintre/ Peintre H/F
Notre agence Adéquat Boulogne sur mer recrute un(e) chef d' équipe F/H pour une mission située à Boulogne sur mer pour son client spécialisé dans le bâtiment.
Votre rôle au sein de l'équipe sera de manager une équipe de peintre et d' enduiseur.
Votre quotidien sera de :
- Gérer une équipe de 2 à 3 personnes
- Assurer le bon fonctionnement du chantier
- Réaliser le travail de peintre et enduiseur
- Préparer la peinture
- Identifier: la nature du support à enduire, à recouvrir et vérifier son état
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous avez de l' expérience dans ce domaine d' activité
- Vous êtes rigoureux
- Vous avez le sens de l' écoute
Ces missions sont faites pour vous ? Postulez et vous serez recontacter par l'un de nos recruteurs pour échanger sur votre projet professionnel.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
plus rapidement
