Chef De Produit jobs in France

Description de l'entreprise

Believe est l'un des leaders mondiaux du marché de la musique numérique. Believe a pour mission
d’accompagner les artistes et les labels locaux dans l’écosystème digital en leur offrant des solutions à
chaque étape de leur carrière et de leur développement.
Ce sont plus de 2037 salariés dans plus de 50 pays qui accompagnent les artistes avec expertise,
respect, équité et transparence.
Afin de soutenir notre forte croissance sur tous les continents, nous sommes constamment à l’affût de
nouveaux Believers. Rejoignez-nous afin qu’ensemble, nous ayons un impact fort et plus positif sur
l’industrie musicale !
Believe est cotée sur le compartiment A du marché réglementé d’Euronext Paris (Ticker : BLV, ISIN :
FR0014003FE9).
Ready to #setthetone with Believe?

Tu as envie de participer à une aventure de transformation produit & tech au sein d’une entreprise qui prône les valeurs d’équité, transparence au sein de l’industrie musicale… qui en a bien besoin.

Believe est une Tech Powered Music Company, et donc la Tech est avantage concurrentiel crucial pour le business. Tu rejoindras l’équipe Product de plus de 65 Believers passionnés et constituée de squads pluridisciplinaires.

En binôme avec l'Engineering Manager de la Squad, tes rôles seront de :

• Participer à la transformation Product & Tech

• Développer les produits pour nos équipes et nos artistes

• Participer à refonte de la stack technique et la transition vers une architecture fortement distribuée

• Exécuter la migration Datacenter/AWS vers Google Cloud Platform

Le Senior Product Manager est intégré à la tribu « Customer Finance » dont les missions principales sont de :

• Facturer et récupérer des paiements liés aux ventes (streaming, download, physique, droits voisins)

• Importer, transformer et livrer les données financières aux différents outils / services internes de Believe

Le Senior Product Manager a pour mission de participer à l’identification, l’élaboration et la mise en place des outils à déployer pour permettre à la Squad à laquelle il est rattaché de fournir les services attendus par les clients internes et externes.

Il prend en charge notamment :

• La discovery et le recueil des besoins utilisateurs, en interaction forte avec le Product Director et les différents clients internes (Sales, etc.), en lien avec la mission de la Squad

• L’identification et la proposition d’outils et/ou de projets permettant de répondre à ces besoins (internes ou externes)

• L’assistance au Product Director sur le pilotage de la roadmap et le suivi des réalisations

• La production et le suivi de KPIs permettant de mesurer et reporter la performance réelle vs attendue, afin d’en tirer le cas échéant les demandes d’ajustements nécessaires

• Le monitoring de l'activité

• La validation de la qualité des features livrées en production à travers les tests fonctionnels

• Le management du Product Manager de l’équipe

Le périmètre concernera à la fois le BUILD et le RUN.

Il est un expert dans son domaine et propose en permanence une vision des outils et produits existants sur le marché ou à développer, en relation avec les objectifs Business de la Squad.

Il est garant, avec le Product Director, du pilotage de la roadmap sur la squad et est responsable :

• De donner à l’ensemble de la squad et à son management une visibilité précise sur la roadmap de la squad, les priorités et priorisations, et l’état d’avancement des projets

• D’escalader en tant que de besoin, et en temps utile, les demandes d’arbitrage et de priorisation

• D’assurer une veille concurrentielle et un benchmark des fonctionnalités existantes chez les concurrents

• De se tenir au courant de l’état de l’art sur le marché et de l’évolution et apparition de nouveaux outils pouvant répondre aux besoins utilisateurs

Il aura également la charge d’évaluer les impacts potentiels de projets des autres squads sur ses projets et de se coordonner en conséquence, ainsi que de contribuer aux projets globaux transverses pris en charge par les équipes Produit.

Il sera force de proposition en intégrant une approche Business et en apportant son regard d’expert, dans un fort souci d’innovation. Il évolue dans un environnement international et à forte croissance, en cours de structuration.

Il fait preuve d’une grande rigueur, de dynamisme et de bonnes facultés d’adaptation.

Il possède un bon sens du relationnel afin de communiquer avec ses interlocuteurs internes à tout niveau de l’organisation.

Votre niveau d’anglais est courant, à l’oral comme à l’écrit.

Data driven, vous êtes à l'aise avec la manipulation de données.

Vous maîtrisez un langage informatique permettant d'interroger des données sur une forte volumétrie.

Vous êtes rigoureux, synthétique, à l’aise avec les chiffres, force de proposition, aimant le travail d’équipe et le sens du client.

Habitué à évoluer au sein d'un environnement international, agile et innovant, vous avez idéalement une bonne connaissance du fonctionnement de l’industrie musicale.

Si vous vous reconnaissez et que vous avez 5 à 10 ans d’expérience dans des postes équivalents, n’hésitez plus ce poste est fait pour vous !

SET THE TONE WITH US

Chez Believe, nous avons deux cœurs : nos collaborateurs et nos artistes.

Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s'épanouissent chaque jour en développant leur potentiel... Notre objectif est d'offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu'ils puissent s'épanouir.

ROCK THE JOB

• Programme de formation et de coaching sur-mesure

• Une politique de télétravail

• Un programme de bien-être "Pauses" avec de nombreuses activités et animations

• Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté

• Un restaurant d'entreprise sain et éco-responsable

• Une assurance santé individuelle ou familiale

• Avantages CE

• Un rooftop

• Une salle de sport avec des cours gratuits

SING IN HARMONY

• Programme Ambassadeur : la possibilité pour tous les Believers de participer à des initiatives de bénévolat afin d'avoir un impact positif sur la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI), le bien-être et la planète.

• Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.

• Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption, nous ne l’attribuons pas au congé maternité)

Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.