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lavori da Chef De Carriere in località Malaysia

Chef De Carrière

Chef De Carrière
Heidelberg Materials
Luzancy
EUR 40.000 - 60.000
Richiesta urgente
Ieri
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Chef de carrière (H/F) - Toulouse - CDI

Chef de carrière (H/F) - Toulouse - CDI
Lafarge Africa Plc
Tolosa
EUR 45.000 - 60.000
Richiesta urgente
Ieri

Chef de carrière H / F - Vendée (CDI)

Chef de carrière H / F - Vendée (CDI)
EDIFICE INDUSTRIE
La Châtaigneraie
EUR 40.000 - 60.000
Richiesta urgente
Ieri

Chef de carrière H / F - Vendée

Chef de carrière H / F - Vendée
Edifice-RH
Saint-Hilaire-de-Voust
EUR 40.000 - 60.000
Richiesta urgente
Ieri

Chef(fe) de projet Marketing - CDD 6 MOIS - démarrage entre mi-novembre et décembre

Chef(fe) de projet Marketing - CDD 6 MOIS - démarrage entre mi-novembre et décembre
SPG Carrière
Avignon
EUR 50.000 - 70.000
Richiesta urgente
3 giorni fa
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Cuisinier en apprentissage (H/F) * Format +Carrière * Logé

Cuisinier en apprentissage (H/F) * Format +Carrière * Logé
MILEADE - Village-Club de Vacances
Chamonix-Mont-Blanc
EUR 20.000 - 40.000

CHEF DE CARRIERE H/F

CHEF DE CARRIERE H/F
Groupe CRIT
Centre-Val de Loire
EUR 25.000 - 30.000

UN MEDECIN DE PMI EN TERRITOIRE (H / F)

UN MEDECIN DE PMI EN TERRITOIRE (H / F)
Carrière Santé
Nouvelle-Aquitaine
EUR 40.000 - 60.000
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Chef De Carrière

Sii tra i primi a mandare la candidatura.
Heidelberg Materials
Luzancy
EUR 40.000 - 60.000
Sii tra i primi a mandare la candidatura.
Ieri
Descrizione del lavoro
Poste à pourvoir

La Direction des Ressources Humaines recherche pour la Direction Régionale HM France Granulats Région Ile de France Normandie, Secteur Ile-de-France Est :

UN(E) CHEF DE CARRIERE (H/F)

Poste basé à Luzancy (7)

MISSIONS

Sous l’autorité du Responsable Hiérarchique :

  • Gérer et optimiser l’exploitation et son unité de traitement d’une capacité d’un million de tonnes (production, achats, ventes et livraisons).
  • Optimiser la fabrication en termes de coûts, délais, qualité et quantité.
  • Veiller à la mise en œuvre du développement des démarches sécurité, environnement, qualité et gestion.
  • Gérer le personnel au quotidien :
    • veiller à l’accueil, à leur formation à la sécurité, et à la signature des documents de sécurité par les salariés ;
    • établir le planning du personnel à partir des objectifs de production, des contraintes organisationnelles et des compétences du personnel ;
    • proposer des formations pour favoriser l’adaptation, la polyvalence et la promotion du personnel.
  • Assurer le relationnel auprès :
    • des fournisseurs dont vous êtes le donneur d’ordre ;
    • des prescripteurs en tant que support technique du service commercial.
  • Rendre compte par tableaux de bord du suivi d’activité, des budgets et de la production.
  • Proposer des améliorations de procédés et de l’outil de production.
  • Participer à des études spécifiques dans son domaine d’activités.
  • Accompagner les organismes de contrôle et apporter ou proposer les mesures correctives.
  • Organiser et contrôler les opérations de maintenance programmées.
FORMATION - PROFIL SOUHAITÉ
  • Bac + 2 minimum ou équivalent dans le domaine technique.
  • Expérience confirmée en exploitation de carrière ou équivalent.
  • Expérience en management souhaitée.

* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.

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