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Garçon/fille limonadier (H/F)
Job summary
Un restaurant saisonnier recherche un limonadier H/F pour la saison d'hiver. Le candidat devra gérer 80 transats et travailler efficacement pendant les périodes d'affluence. Il est requis d'avoir 2 ans d'expérience sur un poste similaire et de maîtriser les techniques d'encaissement. Le poste est logé et nourri, à pourvoir à partir du 15 décembre avec un salaire brut mensuel de 2554,00 Euros.
Benefits
Qualifications
- 2 ans d'expérience en tant que limonadier sont indispensables.
- Capacité à travailler en période d'affluence.
- Bonne condition physique pour rester debout longtemps.
Responsibilities
- Gérer 80 transats.
- Effectuer l'encaissement et la gestion des transactions.
- Orienté résultats et sens des responsabilités.
Skills
Education
Garçon/fille limonadier (H/F)
Notre restaurant recrute pour le poste de limonadier H/F pour la saison d'hiver.Vous gèrerez 80 transats. Capacité à travailler rapidement et efficacement en périodes d'affluence. Maîtrise des techniques d'encaissement et de gestion des transactions. Orienté résultats et sens des responsabilités. Bonne condition physique pour rester debout pendant de longues périodes. Poste logé, nourri. Poste à pouvoir au 15 décembre.
Type de contrat Saisonnier - 5 Mois
Contrat travail Durée du travail 42H/semaine Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2554.00 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Restauration
- 2 An(s) - Sur le même poste. Cette expérience est indispensable.
- Accueillir le client et l'installer
- Effectuer le service des plats à table
- Prendre une commande client
- Préparer des boissons chaudes ou froides
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Location de courte durée de voitures et de véhicules automobiles légers
1 ou 2 salariés
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.