Qui sommes nous ?
Sans même connaître notre entreprise, vous connaissez déjà certainement nos produits !
Notre activité :
Filiale du Groupe Terrena, HORTIVAL DIFFUSION, pépiniériste depuis 1838, a pour vocation de créer, multiplier et produire les plantes d’aujourd’hui et de demain, à travers nos marques « Silence, ça Pousse ! », Minier Solutions PRO, et Formidable Plant Breeders.
Nos valeurs :
Chez Hortival, la Responsabilité Sociétale des Entreprises se traduit par la volonté de s’engager au-delà de la performance économique, pour la planète, la société et le bien-être des salariés.
Au programme pour vous durant notre collaboration :
Le poste:
Je suis Eva, Assistante de Recrutement, et je recherche un alternant en production horticole f/h afin d’intégrer notre équipe production sur le site de Brain sur l’Authion, spécialisé dans la culture de jeunes plants hors sol, sous la responsabilité de Cyriaque.
Découvre tes missions
Si tu souhaites développer tes compétences managériales, la seconde année de ton cursus te permettra de répondre à tes ambitions à travers la gestion d’une équipe et la conduite d’un chantier horticole.
Durant ton alternance, tu auras également l’opportunité de découvrir d’autres sites afin d’enrichir ton expérience et de te familiariser avec les diverses cultures, litrages et cycles de production.
Ton profil:
Tu prépares une formation de type bac ou bac +2 en horticulture pour la rentrée 2025, et souhaites gagner en expériences au sein d’une entreprise qui saura te faire confiance et t’accompagner dans ta montée en compétences.
De nature curieuse et rigoureuse, avec un sens de l’observation développé, tu apprécies le travail en équipe.
Tu sais faire preuve d’autonomie et ta force de proposition sera essentielle pour optimiser les travaux quotidiens.
Le Process :
Tu te reconnais dans cette description et ne demandes qu’à en savoir plus ?
Alors envoie nous ta candidature à recrutement@hortival-diffusion.fr
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.