Agriculture jobs in United States

Détails de l'offre

Famille de métiers : Développement économique et emploi > Action économique

Grade(s) recherché(s) : Attaché

Métier(s)

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Oui

Management : Non

Expérience souhaitée : Confirmé

Descriptif de l'emploi

Le développement de l’économie de proximité constitue l’un des axes majeurs du projet de territoire de Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté, traduit dans sa contribution au Schéma Régional de Développement Economique, d’Innovation et d’Internationalisation (SRDEII) Auvergne Rhône Alpes.

Les élus et les partenaires économiques affirment que l’économie du territoire repose sur 6 piliers qui doivent être accompagnés concurremment : industrie, commerce, artisanat, services, tourisme et agriculture, et que, dans cette acceptation, aucune commune ne doit être dépourvue d’activité économique.

Le dynamisme du tissu commercial et artisanal de proximité apparaît ainsi comme un élément essentiel pour l’équilibre du territoire aussi bien en termes d’emploi que de production de richesses, de services à la population, de lien social et de rationalisation des déplacements.

Par ailleurs, la loi NOTRe confie aux intercommunalités à compter du 1er janvier 2017 la compétence «politique locale du commerce et soutien aux activités commerciales d’intérêt communautaire». La création à la même date d’une intercommunalité ne fait que renforcer la nécessité de réfléchir aux priorités du territoire en la matière.

Missions / conditions d'exercice

Sous l’autorité du Président de la Communauté de Communes et des élus du territoire, ainsi que du Directeur du Pôle Développement économique et agricole, le Chargé(e) de développement de l’économie de proximité met en œuvre les actions décidées : élaboration et animation des projets économiques locaux. Accompagnement et instruction, sur un mode partenarial, des projets d’implantation dans les locaux vacants, de création d’entreprises et de développement des acteurs économiques.

Force de proposition et aide à la décision auprès des élus :

1. Intervient de manière permanente pour optimiser la stratégie en économie commerciale du territoire.
2. Représente les élus et la collectivité dans les instances extérieures et lors des rencontres avec les partenaires.

Missions d’accompagnateur des porteurs de projet

1. Animation, suivi et veille territoriale :
   - Participer à définir la stratégie pour le développement de l’économie présentielle et de proximité en cohérence avec le Schéma Directeur d’Aménagement Commercial (SDAC) et contribuer à sa mise œuvre dans le temps.
   - Collaborer à la mise en place des actions économiques de proximité concrètes (commerce/artisanat/services) dans le cadre de l’Agence Développement Economique en lien avec les Chambres consulaires, la Maison de l’emploi et de la formation, ainsi que les partenaires locaux (Office du commerce et artisanat/ Union Commerciales/Mission Locale/ La Plateforme d’Initiative ISGRV).
2. Animer avec l’élu référent le Comité de pilotage sur «l’Economie de proximité».
3. Participer à l’animation du réseau d’acteurs œuvrant pour l’économie locale (Union des commerçants, réseaux d’affaires, communes dans le montage de leurs projets,...).
4. Préparer le positionnement du territoire sur d’autres dispositifs relais (appels à projets de la Région AURA, Banque des Territoires, Fondations, programme LEADER,…) et proposer des solutions concrètes.
5. Contribuer au soutien des projets de diversification de l’offre immobilière à vocation d’activité artisanale/commerciale et lutter contre la vacance.
6. Développer les échanges de bonnes pratiques en lien avec les partenaires économiques : ateliers, réunions, manifestations,…
7. Contribuer au suivi de la veille économique et de l’emploi du territoire dans le domaine du commerce et de l’artisanat.

1. En développant des synergies entre offre commerciale, artisanale et touristique et en lien avec la disponibilité en locaux professionnels vacants.
2. En favorisant le parcours résidentiel des entreprises sur le territoire intercommunal.
3. En mobilisant dès que nécessaire l’expertise auprès de nos partenaires historiques (Chambres consulaires principalement).
4. En favorisant les rencontres individuelles sur le terrain pour bien identifier les besoins des entreprises.
5. En portant une attention particulière sur le petit artisanat du territoire qui est en pleine croissance nécessitant de travailler en étroite collaboration avec le Chef de projet économique en charge du développement des Parcs d’Activités Economique.

Profils recherchés

Savoir :
- Connaissance du milieu institutionnel.
- Cadre réglementaire et législatif des collectivités territoriales.
- Avoir des connaissances juridiques et de gestion financières : comptabilité publique et privée.
- Aptitude à la conduite et aux méthodes d’ingénierie de projet.
- Savoir s’adapter aux évolutions des politiques locales.
- Travail en réseau et travail coopératif.
- Technique de négociation, de communication, de marketing, d’écoute avec l’ensemble des partenaires.

Savoir faire :
- Assistance et conseil auprès des Elus.
- Conception, mise en œuvre, développement et animation d’espaces partenariaux.
- Animation aux différents publics du territoire.
- Coordination et accompagnement des porteurs de projet.

Savoir être :
- Capacité d’initiative, autonome.
- Capacités collaboratives.
- Aptitude rédactionnelle et relationnelle.
- Disponibilité et polyvalence.