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7 315 postes de

Achats à France

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)- Auto-école (H/F)

AE EVO

Saint-Gilles
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours
Je veux recevoir les dernières offres d’emploi de Achats

Assistant ADV - Industrie H/F

Talents ADV Supply

Lacaune
Sur place
EUR 30 000
Il y a 12 jours

Responsable Commercial Cash & Carry H/F

France Travail

Marseille
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 12 jours

Assistant tarification/approvisionnement F/H (H/F)

AUTODISTRIBUTION TALBOT

Poitiers
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 12 jours

Athlete Nike (Vendeur/euse en magasin) – H/F – CDD 30h

Nike

Aubergenville
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours
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Assureur qualité fournisseur (H/F)

SCHNEIDER ELECTRIC ENERGY FRANCE

Mâcon
Sur place
EUR 35 000
Il y a 12 jours

Responsable Commercial Région Hauts-de-France H/F

Manutan

Gonesse
Sur place
EUR 30 000 - 50 000
Il y a 12 jours

EMPLOYE DE MAGASIN ORVAULT F/H (H/F)

CENTRAKOR

Orvault
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours
HeadhuntersEntrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similaires

BOULANGER AUCHY-LES-MINES (H/F)

BOULANGERIE LOUISE

Auchy-les-Mines
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

CHEF DE PROJETS PRODUCTION H/F

ENVEA Global

Poissy
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 12 jours

Assistant Administratif et Comptable H/F (H/F)

BORDEAUX INTERIM

Mérignac
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

VENDEUR AUTOMOBILE VN-SECTEUR (H/F)

GROUPE BERNARD

Besançon
Sur place
EUR 30 000 - 50 000
Il y a 12 jours

HÔTE/HÔTESSE DE CAISSE H/F

SUP INTERIM VESOUL

Vesoul
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Vendeur(se) prêt-à-porter (H/F)

ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

Blaye
Sur place
EUR 21 000 - 22 000
Il y a 12 jours

INGENIEUR(E) MATERIAUX METALLIQUES F/H

Saipem

Montigny-le-Bretonneux
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 12 jours

Formateur/Formatrice fruits et légumes (H/F)

EUROCOM STRATEGIES

Metz
Hybride
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Comptable Fournisseurs H/F

OUI CARE HUMAN RESOURCES

Le Mans
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 12 jours

Chargé(e) d'affaires EIA (H/F)

NOVACARB

Laneuveville-devant-Nancy
Sur place
EUR 40 000 - 47 000
Il y a 12 jours

Technicien Chiffrage et Préparation Chantier H/F (H/F)

PROXILYA RECRUTEMENT

Rosheim
Hybride
EUR 25 000 - 30 000
Il y a 12 jours

Assistant administratif et comptable import (H/F)

France Travail

Nancy
Hybride
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 12 jours

Employé / Employée de rayon libre-service rayon épicerie H/F (H/F)

AMBITIO EMPLOI

Guichen
Sur place
EUR 19 000 - 23 000
Il y a 12 jours

Usineur en 2*8 - spécialité en affutage f/h

Framatome

Romans-sur-Isère
Hybride
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 12 jours

DIRECTEUR / DIRECTRICE PERISCOLAIRE (H/F)

FAMILLES RURALES ASSOCIATION DE MONTREVE

Montréverd
Sur place
EUR 125 000 - 150 000
Il y a 12 jours

Coordinateur transport F/H (H/F)

JOB LINK

Marseille
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 12 jours

Directeur qualité F/H

SYNERGIE

Ludres
Sur place
EUR 40 000 - 45 000
Il y a 12 jours

Meilleurs postes :

Postes : ChauffeurPostes : GraphistePostes : AccompagnementPostes : RecherchePostes : Assistant De DirectionPostes : ManagerPostes : Conseiller De VentePostes : Designer WebPostes : Franco AllemandPostes : Product Owner

Principales entreprises:

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Postes : Directeur Des Achats
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Saint-Gilles
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Plein temps
Il y a 12 jours

Résumé du poste

Une auto-école recherche un(e) Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) pour gérer les devis, suivre les dossiers clients et optimiser la communication sur les réseaux sociaux. Le candidat devra être rigoureux, maîtriser les outils bureautiques, et avoir un bon sens du contact client. Poste basé à Saint-Gilles, en CDI de 35 heures par semaine, avec rémunération selon profil.

Prestations

Primes
Complémentaire santé
Rémunération négociable

Qualifications

  • Rigueur et aisance à l'écrit comme à l'oral.
  • Prise en charge des contacts entrants.
  • Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire.

Responsabilités

  • Gestion et traitement des devis et demandes clients.
  • Suivi des dossiers clients et gestion des plannings.
  • Création de contenus pour les réseaux sociaux.

Connaissances

Outils bureautiques (Word, Excel, Canva)
Contact client
Esprit d'équipe

Formation

Bac+2 ou équivalent
Description du poste
Offre n° 200QBJY
Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) - Auto-école (H/F)

Vous êtes organisé(e), dynamique et polyvalent(e) ? Rejoignez notre équipe passionnée dans le secteur de l'auto-école.

Vos missions principales
  • Gestion et traitement des devis, mails et du standard téléphonique
  • Suivi des dossiers clients et création des fiches de route / fiches techniques pour chaque prestation
  • Gestion de logiciel
  • Gestion planning d'une équipe de 5 moniteurs
  • Réalisation de tâches administratives courantes
  • Gestion de la communication sur les réseaux sociaux
  • Création de contenus photo / vidéo sur la vie de l'entreprise et nos prestations
Profil recherché
  • Vous êtes rigoureux(se), à l'aise à l'écrit comme à l'oral
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Canva, etc.)
  • Une première expérience dans la gestion d'agence serait un plus
  • Vous aimez le contact client et le travail en équipe

Poste basé à : Saint Gilles 30800

Contrat : CDI

Temps de travail : Contrat 35 heures

Rémunération : selon profil et expérience

Type de contrat

CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire
  • Primes
  • Complémentaire santé
  • négociable selon profil
Déplacements

Jamais

Expérience
  • 1 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents
Compétences
  • Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • Analyser les besoins du client
  • Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs
  • Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation)
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Développer l'esprit d'équipe
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Effectuer une veille commerciale et concurrentielle (portails clients, plateformes des marchés publics et privés)
  • Etablir des rapports de vente détaillés
  • Favoriser l'entente, la collaboration
  • Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
  • Gérer les interactions en face-à-face : accueil des visiteurs et déplacements occasionnels
  • Gérer les réclamations de manière efficace
  • Gérer les ventes de la commande à la livraison, en s'assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes
  • Lire et comprendre des tableaux de bord d’activité et des indicateurs
  • Mettre en place des stratégies de vente
  • Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
  • Optimiser le parcours client
  • Optimiser les processus de vente
  • Planifier et organiser des réunions commerciales
  • Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.)
  • Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique
  • Traiter les demandes spéciales des clients
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Enseignement de la conduite
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

  • 1
  • ...
  • 140
  • 141
  • 142
  • ...
  • 293

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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