Talent Manager H/F en alternance

IPAC Bachelor Factory Bordeaux; Nouvelle-Aquitaine; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de commerce à Bordeaux recherche un(e) Assistant(e) Logisticien en alternance pour développer des stratégies de recrutement et gérer des processus RH. Le candidat doit être en Bac+3 dans un domaine pertinent et posséder d'excellentes compétences en communication et en organisation. L'alternance dure 12 mois avec des semaines en entreprise et à l'école.

Prestations

Rémunération selon contrat d'alternance

Formation en école

Accompagnement des managers

Qualifications

• Formation Bac+3 en Gestion des Ressources Humaines ou Management.
• Excellente communication et aisance relationnelle.
• Esprit d'analyse et rigueur.

Responsabilités

• Définir la stratégie de recrutement avec les managers.
• Développer des plans de développement RH.
• Participer à la gestion des paies et contrats.

Connaissances

Aisance relationnelle

Capacité d'analyse

Organisation

Communication

Passion pour les RH

Formation

Bac+3 en RH ou Management

Description du poste

Leader mondial dans le secteur des technologies vertes, notre entreprise développe des solutions innovantes pour la transition énergétique. En pleine croissance, nous sommes à la recherche de talents passionnés pour rejoindre nos équipes.

L'école de commerce à Bordeaux IPAC BACHELOR FACTORY recrute pour son entreprise partenaire un(e) Assistant(e) Logisticien en alternance. Vous préparez un diplôme en logistique et cherchez une alternance ? Cette offre est pour vous !

MISSIONS

• Talent Acquisition :
• Définir la stratégie de recrutement en lien avec les managers opérationnels
• Identifier et sourcer les meilleurs candidats
• Conduire les entretiens et participer à la décision d'embauche
• Intégrer les nouveaux collaborateurs
• Talent Management :
• Développer et mettre en place des plans de développement RH
• Gérer les carrières et la mobilité interne
• Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes
• Administration RH :
• Participer à la gestion des paies et des contrats de travail
• Veiller à la mise en conformité des pratiques RH

PROFIL RECHERCHÉ

• Bac+3 en RH, Gestion des Ressources Humaines ou Management
• Aisance relationnelle et excellent esprit de communication
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Rigueur et organisation
• Passionné par les RH et les enjeux du recrutement

CONDITIONS ET AVANTAGES

• Contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation) de 12 mois
• 2 semaines en entreprise et 1 semaine à l'école
• Rémunération selon les modalités de votre contrat d'alternance (pourcentage du SMIC)
• LIEU : Bordeaux
• DATE DU CONTRAT : Septembre 2024
• PROCESSUS DE CANDIDATURE : Sélection sur dossier, tests en ligne et entretien de motivation