PMO transformation poste de travail H/F

HN SERVICES; Aix-en-Provence; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services située à Aix-en-Provence recrute un·e Project Management Officer (PMO) pour piloter un projet stratégique de transformation du poste de travail. Le candidat idéal doit avoir une formation BAC+4/5, une expérience confirmée dans le pilotage de projets, et une maîtrise des techniques de migration. Une connaissance des méthodologies Agile et Prince2 ainsi qu’un anglais courant sont nécessaires. Le poste requiert des compétences organisationnelles et de communication afin de réussir dans un environnement international.

Qualifications

• Expérience confirmée en pilotage de projets de transformation du poste de travail.
• Maîtrise des techniques de migration et des environnements Grand Compte.
• Forte capacité d'adaptation, sens de l'organisation et de la communication.

Responsabilités

• Piloter et coordonner les chantiers du projet global.
• Planifier et suivre les jalons, livrables et dépendances.
• Manager techniquement le projet en production.
• Identifier les risques et proposer des mesures correctives.
• Structurer la documentation et veiller à l'application des bonnes pratiques.
• Faciliter la communication entre les équipes projet et la gouvernance.

Connaissances

Connaissances O365

SharePoint

Teams

Microsoft Power BI

Méthodologies Agile

Prince2

Anglais courant

Formation

Formation BAC+4/5 en informatique ou gestion de projet

Description du poste

HN Services recrute un·e Project Management Officer (PMO) pour piloter le déploiement d'un projet stratégique de transformation du poste de travail pour l'un de nos clients situé à Aix-en-Provence.

Contexte et mission :

Vous interviendrez au sein d'un grand compte (125 000 postes) dans le cadre d'un projet stratégique visant la transformation du poste de travail. La mission consiste à :

• Piloter et coordonner les chantiers du projet global et en assurer le suivi détaillé.
• Planifier et suivre les jalons, livrables et dépendances.
• Manager techniquement le projet en production et animer les comités projets.
• Identifier les risques, proposer des mesures correctives et assurer le reporting régulier.
• Structurer la documentation et veiller à l'application des bonnes pratiques (Agile, cycle en V, Prince2).
• Faciliter la communication entre les équipes projet et la gouvernance.

Environnement technique :

• Connaissances O365, SharePoint, Teams.
• Capacité à produire des rapports via Microsoft Power BI.
• Contexte international.

Profil candidat :

• Formation BAC+4/5 en informatique ou gestion de projet.
• Expérience confirmée en pilotage de projets de transformation du poste de travail.
• Maîtrise des techniques de migration et des environnements Grand Compte.
• Anglais courant impératif.
• Connaissance des méthodologies Agile, Prince2.
• Forte capacité d'adaptation, sens de l'organisation et de la communication.

Qualités attendues :

• Rigueur, méthode et anticipation.
• Leadership et aptitude à animer des comités.
• Capacité à travailler en équipe et à gérer des risques.