Chef de projet (H / F) - Orléan-Saran

OpenSourcing; Saran; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Chef de projet à Orléans-Saran pour piloter des projets dans le cadre de la politique commerciale de Renault. Le candidat idéal a au moins 4 ans d'expérience dans la distribution automobile et maîtrise les outils informatiques. Rejoignez une équipe dynamique et optimisez la gestion des projets avec une méthodologie Lean.

Qualifications

• 4 ans minimum d'expérience dans le commerce et la distribution automobile.
• Mise en application du Lean souhaitée.
• Permis B requis.

Responsabilités

• Piloter les projets confiés et assurer leur bon déroulement.
• Analyser le besoin et gérer le planning.
• Assurer la communication entre les différentes compétences métiers.

Connaissances

Confidentialité / discrétion

Esprit d’équipe

Curiosité d’esprit

Identification des problèmes

Esprit de décision

Communication managériale

Formation

Master Management Des Systèmes D’informations

DESCF

Outils

Word

Excel

Description du poste

Description de l’entreprise

OpenSourcing recherche pour Renault Retail Group, filiale à 100% du groupe Renault, des :

Chef de projet (H / F)

Postes à pourvoir en CDI à Orléan-Saran

Description complète de la mission

Dans le cadre de la politique commerciale et services et de la politique qualité, vos missions sont les suivantes :

Développement de projets :

• Piloter les projets confiés et en assurer le bon déroulement (qualité / coûts / délais).
• Analyser le besoin, rédiger l’appel d’offre et le cahier des charges, gérer le planning, animer le prestataire, réaliser les recettes, la documentation et les formations, et faire la clôture du projet.
• Assurer la communication, coordonner et interconnecter les différentes compétences métiers qui doivent intervenir sur le projet, notamment la partie informatique.
• Organiser des ateliers utilisateurs ou d'expression de besoin.
• Réaliser des audits de tâches et des études d'impact nécessaires de façon à permettre la conduite du changement.
• Être force de proposition quant aux ressources et moyens à mettre en œuvre, afin d’optimiser l’ensemble des conditions de réalisation des projets.
• Participer au déploiement des projets et en assurer le suivi de la mise en œuvre.
• Animer les prestataires autour du respect des contrats : préparer les comités opérationnels et comité de pilotage

Suivi des process :

• Assister le Responsable des Opérations Déléguées et de la Gouvernance dans ses demandes pour optimiser l’organisation du CDG en utilisant la méthodologie Lean.
• Participer à l’animation du suivi transverse des processus réalisés en délégation.
• Veiller au respect des normes et méthodes en vigueur et à la constitution d’une documentation qualité (procédures, modes opératoires) en phase avec la politique Contrôle Interne.
• Réaliser des contrôles, proposer des plans d’action et participer à la mise en œuvre opérationnelle en coordination avec les services.

Sécurité, santé et environnement de travail :

• Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site.
• Veiller à la bonne tenue de son environnement de travail.
• Respecter le port des équipements de protection individuels (EPI) applicables aux établissements lors des déplacements dans le réseau de l'entreprise.

En cas d’éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, le conseiller clientèle livraison est tenu de remonter l’information à sa hiérarchie.

Profil recherché

Profil :

• Formations recommandées : Master Management Des Systèmes D’informations, DESCF (avec expérience en réseau de distribution, dans un CSP comptable international, gestion de projet).
• Expérience : 4 ans minimum dans le commerce et la distribution automobile avec mise en application du Lean souhait.
• Maîtrisez impérativement les outils informatiques (Word, Excel)

Savoir faire / Savoir être :

• Confidentialité / discrétion
• Loyauté
• Intégrité
• Esprit d’équipe,
• Curiosité d’esprit
• Identification des problèmes
• Exigence
• Confiance en soi.
• Piloter et animer une équipe (en transverse)
• Développer son équipe.
• Esprit de décision et communication managérial
• Titulaire du permis B

Alors n'hésitez plus et postulez!