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Commissioning Controls Engineer (PLC)
Descripción de la vacante
Una empresa líder en automatización busca un ingeniero de controles de puesta en marcha para proyectos en logística. Se requiere experiencia en programación de PLC, así como en variadores de velocidad y sistemas de bus. Ofrecemos un contrato indefinido, salario de 35.000 € más bonus, y un modelo de trabajo híbrido.
Servicios
Formación
- Más de 4 años de experiencia, preferiblemente en automoción o logística.
- Experiencia en programación de PLC y manejo de máquinas.
- Capacitación en idiomas: castellano nativo e inglés fluido.
Responsabilidades
- Preparar documentación y herramientas para puesta en marcha.
- Cumplir procedimientos de seguridad específicos.
- Realizar la puesta en marcha autónoma de maquinaria.
Conocimientos
Educación
Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a ingeniero/a de controles de puesta en marcha para colaborar en proyectos relacionados con la implementación y puesta en marcha de sistemas de control para la gestión y automatización de procesos logísticos internos., ubicado en Barcelona y alrededores.
- Preparación exhaustiva para la puesta en marcha (documentos, herramientas, hojas de especificaciones, software, especificación funcional, servicios, ...).
- Cumplimiento de procedimientos de seguridad generales y específicos del operador.
- Puesta en marcha calificada y autónoma de la maquinaria asignada.
- Entrega de un sistema probado y verificado por su correcto funcionamiento y disponibilidad.
- Capacitación de especialistas del cliente y documentos necesarios para este fin.
- Retroalimentación al departamento de Ingeniería de Software.
- Archivo de versiones de software finales durante y después de la puesta en marcha.
- Formación: Educación técnica (ingeniería eléctrica, mecatrónica o similar; al menos aprendizaje completado con calificación adicional).
- Experiencia: +4 años, preferible automoción, logística.
- Idiomas: Castellano nativo, inglés fluido B2.
- Experiencia en programación de PLC con SIEMENS S7 TIA portal, preferiblemente FUP y SCL.
- Experiencia práctica con variadores de velocidad (motores asíncronos trifásicos + servomotores; convertidores de frecuencia).
- Experiencia laboral con sistemas de bus (Ethernet, Profibus, Profinet, CAN y ASi).
- Contratación indefinida a través de Oxigent.
- Salario acorde a la experiencia aportada: 35.000 € + Bonus.
- Modelo híbrido.
- Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.
- Seguro médico privado.
- Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
- Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.
- ¡Y muchos otros beneficios!
¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.