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Descripción de la vacante
Una consultora tecnológica en Barcelona busca un desarrollador senior para el diseño y desarrollo de APIs. Se requieren más de 4 años de experiencia en Java y dominio de Spring Boot y Kafka, junto con sólidos conocimientos en bases de datos y arquitecturas cloud. Se ofrecen horarios flexibles y un salario competitivo, así como formaciones técnicas y un entorno inclusivo. ¡Únete y contribuye a la transformación digital en un equipo dinámico!
Servicios
Formación
- Más de 4 años de experiencia profesional con Java (versiones 17–21).
- Dominio de Spring Boot y ecosistema Spring.
- Experiencia con Kafka y arquitecturas event-driven.
- Trabajo con PostgreSQL, y familiaridad con otras BBDD como MongoDB.
- Conocimientos en Cloud (AWS, GCP o Azure).
- Manejo de Docker y conocimientos básicos de Kubernetes.
- Experiencia en diseño y consumo de APIs REST.
- Nivel alto de castellano e inglés.
- Experiencia con arquitectura hexagonal.
- Experiencia en diseño, desarrollo y publicación de APIs (ciclo de vida completo), incluyendo enfoque API First y uso de OpenAPI.
Responsabilidades
- Participar en el diseño y desarrollo de APIs.
- Aplicar buenas prácticas como Clean Code, DDD, TDD/BDD, SOLID.
- Participar en el diseño de arquitectura basada en servicios distribuidos y microservicios.
- Desarrollar bajo modelo de integración continua, con enfoque en calidad y revisión de código.
- Publicación de APIs bajo modelo API First, con uso de OpenAPI.
Conocimientos
🌐 Remoto
⌛ Tiempo completo
👨💻 Nivel Senior
En INNOIT, nos especializamos en la gestión de carreras profesionales en el ámbito de la tecnología de la información. Somos una consultora tecnológica y digital con sede en España, con un equipo de más de 200 profesionales del sector. Llevamos más de 6 años participando activamente en la transformación digital de destacadas empresas a nivel nacional e internacional.
- Participar en el diseño y desarrollo de APIs
- Aplicar buenas prácticas como Clean Code, DDD, TDD/BDD, SOLID
- Participar en el diseño de arquitectura basada en servicios distribuidos y microservicios
- Desarrollar bajo modelo de integración continua, con enfoque en calidad y revisión de código
- Publicación de APIs bajo modelo API First, con uso de OpenAPI
- 💻 Más de 4 años de experiencia profesional con Java (versiones 17–21)
- 🚀 Dominio de Spring Boot y ecosistema Spring
- 🛠️ Experiencia con Kafka y arquitecturas event-driven
- 🗃️ Trabajo con PostgreSQL, y familiaridad con otras BBDD como MongoDB
- ☁️ Conocimientos en Cloud (AWS, GCP o Azure)
- 🐳 Manejo de Docker y conocimientos básicos de Kubernetes
- 🔗 Experiencia en diseño y consumo de APIs REST
- 📜 Nivel alto de castellano e inglés
- 👁️ Experiencia con arquitectura hexagonal
- 🌐 Experiencia en diseño, desarrollo y publicación de APIs (ciclo de vida completo), incluyendo enfoque API First y uso de OpenAPI
- ⏱ Horarios flexibles
- 💰 Salario competitivo + retribución flexible
- 🩺 Seguro médico
- 🎓 Formaciones técnicas y no técnicas
- 📚 Cursos de idiomas
- 🤓 Comunidades tecnológicas
- 🔄 Seguimiento continuo
- 🚀 Trayectoria profesional
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Para conocer más sobre nosotros, visita nuestra página web. Compartir es clave de nuestra experiencia. Tenemos una de las mayores comunidades IT en Barcelona y Madrid, gracias a los numerosos eventos presenciales y webinars que organizamos.
👉 Meetup de InnoIT Consulting en Barcelona: https://www.meetup.com/es-ES/Meetup-de-InnoIT-Consulting-en-Barcelona/
👉 Meetup de InnoIT Consulting en Madrid: https://www.meetup.com/es-ES/meetup-de-innoit-consulting-en-madrid/
Te lo hemos contado, aunque mejor viverlo en primera persona
En InnoIT, asumimos con rigor nuestro compromiso con la igualdad de género, cumpliendo plenamente con la normativa vigente en materia de igualdad. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas, sin distinción de género, tienen las mismas oportunidades de crecimiento y desarrollo.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.