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Manager Account jobs in Germany

Business Development & Key Account Manager (m/w/d) – Defence

TROVA Personal- und Managementberatung

Nürnberg
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Business Development & Key Account Manager (m/w/d) – Defence

TROVA Personal- und Managementberatung

Flensburg
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Bonn
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Business Development & Key Account Manager (m/w/d) – Defence

TROVA Personal- und Managementberatung

Ulm
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Key-Account-Manager (m / w / d) in Direktvermittlung

RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH

Jena
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Job summary

Ein wachstumsorientiertes Unternehmen sucht einen erfahrenen Business Development & Key Account Manager (m/w/d) im Defence-Sektor. Verantwortlich für den strategischen Aufbau eines neuen Geschäftsfelds, Betreuung von Schlüsselkunden und Akquisition neuer Partner. Die Rolle bietet Gestaltungsspielraum und Flexibilität, da Sie deutschlandweit remote arbeiten können. Bewerbungen sind willkommen.

Qualifications

  • Mehrjährige Erfahrung im Projekt- oder Key Account Management.
  • Fundierte Kenntnisse über militärische Beschaffungs- und Ausschreibungsprozesse.
  • Branchenwissen in Logistik, Verpackung oder Materialwirtschaft von Vorteil.

Responsibilities

  • Gestalten des strategischen Aufbaus des neuen Geschäftsfelds.
  • Akquisition und Betreuung von Schlüsselkunden im Defense-Sektor.
  • Begleiten von Ausschreibungs- und Angebotsprozessen.

Skills

Erfahrung im Projekt- oder Key Account Management im Defence-/ Sicherheitsumfeld
Kommunikationsstärke
Strategisches Denken
Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Kenntnisse in militärischen Beschaffungs- und Ausschreibungsprozessen
Job description
Business Development & Key Account Manager (m/w/d) – Defence

Für unseren Mandanten, ein wachstumsorientiertes Unternehmen aus dem industriellen Umfeld mit einem vielseitigen Portfolio im Bereich Logistik- und Supply-Chain-Lösungen, suchen wir aktuell deutschlandweit einen erfahrenen Business Development & Key Account Manager (m/w/d).

In dieser strategisch wichtigen Rolle übernehmen Sie den Aufbau und die operative Gestaltung eines neuen Geschäftsfelds im Bereich Defence – mit viel Gestaltungsspielraum, hoher Sichtbarkeit und direkter Verantwortung.

Ihre Aufgaben
  • Sie gestalten den strategischen Aufbau des neuen Geschäftsfelds Defence.
  • Sie akquirieren, betreuen und entwickeln Schlüsselkunden im Defence- und Sicherheitsumfeld weiter.
  • Sie gewinnen neue Partner, knüpfen Kontakte zu Behörden, Institutionen, Stakeholdern und bauen Ihr Netzwerk stetig aus.
  • Sie begleiten Ausschreibungs- und Angebotsprozesse – von der ersten Idee bis zum Vertragsabschluss.
  • Sie repräsentieren das Unternehmen auf Messen, Konferenzen und Branchenevents.
  • Sie beobachten und analysieren Markt, Politik und regulatorische Entwicklungen – und leiten daraus strategische Chancen ab.
Ihr Profil
  • Mehrjährige Erfahrung im Projekt- oder Key Account Management im Defence-/Sicherheitsumfeld
  • Fundierte Kenntnisse militärischer Beschaffungs- und Ausschreibungsprozesse
  • Branchenwissen in Logistik, Verpackung oder Materialwirtschaft von Vorteil
  • Strategisches Denken gepaart mit umsetzungsstarker Hands-on-Mentalität
  • Vernetzt, souverän und mit Gespür für einen überzeugenden Auftritt
  • Kommunikationsstark auf allen Ebenen – verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Das Besondere an dieser Rolle
  • Gestaltungsfreiheit: Sie bauen ein neues Geschäftsfeld auf – mit Rückhalt durch eine starke Organisation
  • Hohe Sichtbarkeit: Sie tragen direkte Verantwortung in einem strategisch relevanten Bereich
  • Flexibilität: Sie arbeiten eigenständig, deutschlandweit remote, aber erhalten volle Unterstützung durch das professionelle Vertriebsteam
  • Kultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Wenn Sie die Perspektive reizt, ein neues Geschäftsfeld mit hoher Sichtbarkeit und großer Gestaltungsfreiheit von Anfang an aktiv aufzubauen, freue ich mich über Ihre Kontaktaufnahme und beantworte gerne Ihre Fragen.

Merve Julius

merve.julius@trova.consulting

+49 173 7750243

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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