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Eine große Gesundheitsinstitution in Berlin sucht ein digitales Allround-Talent für die Position als Mediengestalter*in / Social Media Manager*in / Grafikdesigner*in in Teilzeit. Sie gestalten unsere Unternehmenskommunikation aktiv mit, insbesondere in der digitalen Welt und Social Media. Ein sicherer Umgang mit Grafik-Tools und sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich. Diese auf ein Jahr befristete Stelle bietet flexible Arbeitsbedingungen und zahlreiche Benefits.
Als Digitales Allround-Talent gestaltest Du mitAnpacker-Mentalität unseren kreativen Alltag in der Unternehmenskommunikation tatkräftig mit. Vertraut mit der Meta Business Suite, gehst Du proaktiv auf unsere verschiedenen Fachabteilungen zu, um spannende Projekte umzusetzen. Wir sitzen am schönen, denkmalgeschützten Standort Westend. Von hier aus betreuen wir die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, digitale Kommunikation, Web- und Grafikdesign sowie Mediengestaltung für alle Print- und Onlineprodukte unserer vier Krankenhäuser, des Pflegeheims und des Hospizes. Du wirst Teil unseres kleinen, dynamischen Teams aus fünf kreativen Köpfen.
Bewirb Dich jetzt als Mediengestalter*in / Social Media Manager*in /Grafikdesigner*in Referent*in für digitale Kommunikation für die Unternehmenskommunikation der DRK Kliniken Berlin in Teilzeit!
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Corinna Schwetasch
Pressesprecherin
DRK Kliniken Berlin
Spandauer Damm 130
14050 Berlin
Tel.: (030) 3035 - 5072
Die Stelle zusammengefasst:
Digitales Allround-Talent gesucht: Social Media Manager*in /Mediengestalter*in Referent*in für digitale Kommunikation
Referenznummer: 576/1225/4010403
Standort: Westend
Berufsgruppe: Verwaltung
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.