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puestos de Ingles en Francia
Planner – Valle Bonito/2000.
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Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresSupervisor General de Tool Room
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Becario de ingeniería de procesos
Planner – Valle Bonito/2000.
Sé de los primeros solicitantes.
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MXN 300,000 - 400,000
Sé de los primeros solicitantes.
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Descripción del empleo
Responsabilidades del puesto
- Tener los recursos disponibles en tiempo y forma para el momento de la orden.
- Identificar y analizar los cambios de ingeniería para tener los recursos actualizados en tiempo y forma.
- Mantener actualizada la información del producto terminado para que se aplique la clasificación adecuada en el momento de su exportación.
- Mantener alimentada y actualizada la base de datos de todas las órdenes recibidas.
- Confirmar las fechas de entrega de las órdenes.
- Mantener alimentado y actualizado el programa de producción, así como el sistema ERP (SAP).
- Crear las órdenes de trabajo y distribuir en base al programa de producción.
- Mantener actualizado el estatus de cada orden en los reportes correspondientes.
- Confirmar las órdenes expeditadas en base a la capacidad de recursos.
- Cerrar las órdenes de trabajo en el sistema ERP (SAP).
- Prevenir impactos en producción administrando cualquier corto de materiales.
- Actualizar el estatus de cada orden en línea.
- Enviar la información requerida para clasificación en la exportación.
- Mejorar los métricos internos (KPI) usando herramientas de mejora continua.
Requisitos del perfil
- Nivel: Ingeniería/Licenciatura.
- Área: Industrial, Administración/Negocios/Logística o afín.
- 2 años de experiencia como Planner.
- Inglés intermedio escrito y conversacional (INDISPENSABLE).
- MS Office 360.
- Excel intermedio/avanzado.
- Experiencia con SAP, APICS, CPIM.
- Conocimiento de la cadena de suministros.
- Conocimiento de ISO 9001.
- Capacidad de análisis.
- Trabajo en equipo.
- Organización.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.
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