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Una empresa automotriz líder en Aguascalientes busca un Especialista Business Intelligence. Este rol es responsable de la creación de KPI's y Dashboards que apoyan la toma de decisiones de la alta dirección. Se requiere experiencia de 2 años, conocimientos en Tableau y Power BI, así como habilidades blandas como análisis y toma de decisiones. Ofrecemos un ambiente inclusivo con oportunidades de crecimiento y un paquete integral de beneficios.
Ubicación(es): Aguascalientes.
Horario de trabajo y modalidad: Tiempo completo, hibrido.
Requisito de educación: Licenciatura
Da forma al futuro de la movilidad en Nissan: lanza tu carrera, impulsa la innovación
Especialista Business Intelligence para unirse a nuestro equipo en Aguascalientes
Un día en la vida de este rol:
Encargado de la integración de la información del sistema de originación y cartera para la creación de KPI's de monitoreo y dashboards que ayuden en la toma de decisiones y modelado de estrategias de la alta dirección de la compañía.
Crecimiento profesional y oportunidades de aprendizaje continuo: Beneficio de diversas trayectorias profesionales, movimientos interdepartamentales y plataformas de aprendizaje innovadoras. Mejore sus habilidades a través de seminarios y capacitación en liderazgo, todo mientras desempeña un papel vital en darle forma al futuro de la movilidad. Desde el primer día, tendrá el apoyo para enfrentar los desafíos y contribuir a soluciones impactantes en toda nuestra organización.
Compensaciones: Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, con ofertas que pueden variar según la ubicación y el rol.
Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.
Al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, entre otros, información de propiedad, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación.
Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas.
En Nissan, valoramos la inclusión en todas las áreas de nuestro negocio y nos esforzamos por reflejar la diversidad de nuestra base de clientes y la del colectivo que servimos. Súmate a nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión.
Jesus Maria Aguascalientes Mexico
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.