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Descripción de la vacante
Una empresa del sector asegurador busca un Jefe de Beneficios con al menos 8 años de experiencia en áreas comerciales y atención al cliente. El candidato ideal tendrá conocimientos en seguros de personas, un manejo avanzado de Excel y habilidades de análisis. Se ofrece un sueldo competitivo, prestaciones superiores a la ley y un ambiente de trabajo colaborativo. El puesto es presencial en Veracruz, Veracruz, Xico.
Servicios
30 días de aguinaldo
Caja de Ahorro
Vales de Despensa
Fondo de Ahorro
Seguro de Gastos Médicos Mayores
Seguro de Vida
Días de paternidad superiores a las de la ley
Estacionamiento gratuito
Formación
Experiencia mínima de 8 años en áreas comerciales o atención a clientes.
Conocimientos en seguros de personas y análisis de resultados.
Deseable inglés intermedio (lectura y escrito).
Responsabilidades
Administrar cartera de clientes corporativos.
Elaborar presentaciones ejecutivas.
Actualizar regulaciones emitidas por la CNSF y SAT.
Conocimientos
Atención proactiva al cliente
Capacidad de análisis
Proactividad
Trabajo en equipo
Responsabilidad
Educación
Licenciatura trunca o terminada
Herramientas
Excel
Google Sheets
Descripción del empleo
Empresa importante en su Giro :
Solicitamos
: Jefe Beneficios
Ubicación
: Ciudad de México
Requisitos
Educación
Licenciatura
trunca o terminada
en áreas afines, o
experiência laboral
mínima de
8 años
en áreas comerciales o de atención a clientes, con enfoque en administración de cartera de clientes corporativos, preferentemente especializados en beneficios.
Conocimientos
Seguro de personas colectivo.
Seguros tradicionales y flexibles.
Manejo avanzado de bases de datos (Excel y Google Sheets).
Análisis de resultados de siniestralidad.
Elaboración de presentaciones ejecutivas.
Ley sobre contrato de seguros.
Análisis de trámites de siniestros.
Actualización constante sobre regulación emitida por la
CNSF
SAT
Deseables
Inglés intermedio (lectura y escrito).
Generación de macros.
Conocimiento en seguros de daños.
Habilidades requeridas
Orientación al servicio (alta)
: Atención proactiva y efectiva a las necesidades de los clientes.
Capacidad de análisis (alta)
: Facilidad para analizar resultados y ofrecer soluciones.
Iniciativa (alta)
: Proactividad y capacidad para anticiparse a los requerimientos.
Trabajo en equipo (alta)
: Colaboración efectiva con otros departamentos para lograr los objetivos comunes.
Responsabilidad (alta)
: Compromiso y cumplimiento de estándares de calidad en atención a clientes.
Ofrecemos
Sueldo competitivo.
Prestaciones superiores a las de ley, incluyendo :
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.