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Addetta - Addetto all'ispezione visiva L.68/99

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JR Italy
Plasencia
EUR 24 000 - 30 000
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Addetta - Addetto all'ispezione visiva L.68/99

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JR Italy
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Addetta - Addetto all'ispezione visiva L.68/99

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Plasencia
EUR 24 000 - 30 000
Description du poste
Addetta - Addetto all'ispezione visiva L.68/99, piacenza

piacenza, Italy

Ali Spa Agenzia per il lavoro Filiale di Milano sta selezionando per azienda cliente del settore chimico farmaceutico una- uno addetta - addetto all'ispezione appartenente alle categorie protette - iscrizione alle liste del collocamento mirato legge 68/99.

La risorsa si occuperà delle seguenti attività:

  • Controllo qualità visivo manuale di farmaci liquidi iniettabili contenuti all'interno di fiale, flaconi e siringhe pre - riempite
  • Elaborazione di Test pratico-visivi per rilevare eventuali difettosità cosmetiche del packaging primario e presenza di vetro e/o corpi estranei all'interno del liquido
  • Compilazione della documentazione a corredo delle verifiche e dei test di idoneità

Si richiede:

  • Appartenenza alle categorie protette Legge 68/99 - iscrizione alle liste del collocamento mirato
  • Disponibilità a lavorare su due turni dal lunedì al venerdì Full Time . Primo turno 6.00-14.00, secondo turno 14.00-22.00
  • Precisione & Attenzione al dettaglio
  • Capacità di calcolo elementare atta alla riconciliazione delle unità ispezionate
  • Assunzione tramite azienda 12 mesi con possibilità di assunzione a t.indeterminato
  • CCNL chimico farmaceutico

Luogo di Lavoro: Caponago (MB)

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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