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JUNIOR FLOOR MANAGER
Résumé du poste
Una nota azienda del settore retail sta cercando un Junior Floor Manager per la propria Sales Academy. Il candidato ideale sarà neolaureato, con un forte interesse nel settore Fashion & Luxury. Questo programma di training on the job di 12 mesi permetterà di sviluppare competenze nel retail e nella gestione del team, con disponibilità a trasferirsi in diverse città italiane. Retribuzione compresa tra €29.000,00 e €39.000,00 all'anno.
Qualifications
- Breve esperienza nel settore del Retail preferita.
- Disponibilità al trasferimento sul territorio nazionale richiesta.
Responsabilités
- Organizzare e gestire un team.
- Acquisire competenze sui temi del controllo di gestione e del visual merchandising.
- Acquisire tecniche di vendita e customer satisfaction.
Connaissances
Per la nostra squadra di Junior Manager, siamo alla ricerca di risorse neolaureate da inserire all’interno della nostra Sales Academy nel ruolo di Junior Floor Manager.
La Sales Academy prevede un training on the job della durata di 12 mesi nel corso del quale si avrà l’opportunità di esprimere il proprio potenziale e di diventare un professionista nel settore del Retail nel ruolo di Floor Manager.
- Il lavoro si svolgerà in una o più delle nostre sedi in Italia tra Milano, Monza, Torino, Firenze, Roma, Palermo, Catania, Cagliari
- Sarà richiesta la disponibilità al trasferimento nelle città menzionate
- Tempo determinato 12 mesi finalizzato all'assunzione
- Contratto di lavoro: tempo pieno
- Retribuzione: €29.000,00 - €39.000,00 all\'anno
- Organizzare e gestire un team
- Acquisire competenze sui temi del controllo di gestione, visual merchandising e il funzionamento di un Department Store
- Acquisire tecniche di vendita e della customer satisfaction
- Approcciare aree merceologiche differenti come Beauty, Food, Design, Kids, Shoes, Woman, Man, Jewellery
La Sales Academy prevede, per l’intero percorso, lezioni in aula intercalate da training on the job. Ogni allievo/a sarà affiancato a un tutor aziendale che lo/la supporterà con coaching, supervisione e valutazione dei progressi.
- Spiccato interesse nel settore Fashion & Luxury
- È preferibile una breve esperienza nel settore del Retail
- Ottima conoscenza della lingua inglese e dei principali sistemi informatici
- Flessibilità, determinazione e spirito d’iniziativa
- È requisito obbligatorio la disponibilità al trasferimento sul territorio nazionale
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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