Un'azienda di eccellenza nel controllo qualità cerca un addetto al Controllo Qualità da inserire nel team. La figura si occuperà di verificare la conformità dimensionale ed estetica degli articoli in produzione. Richiesta esperienza di 1-3 anni e diploma di scuola superiore. Offriamo un ambiente dinamico con orari di lavoro full-time.
Qualifications
Esperienza di 1-3 anni in ruolo analogo (controllo qualità).
Buona capacità di lettura del disegno tecnico.
Conoscenza dei principali strumenti di controllo a contatto e ottici.
Responsabilités
Verifica della conformità delle lavorazioni in corso.
Utilizzo dei principali strumenti di misura.
Redazione e compilazione di report di controllo.
Connaissances
Capacità organizzative
Problem solving
Lettura del disegno tecnico
Formation
Diploma di scuola superiore
Outils
Strumenti di misura a contatto
Strumenti ottici
Pacchetto Office (Excel)
Description du poste
La risorsa sarà inserita nel team di Controllo Qualità di processo e si occuperà della verifica della conformità dimensionale ed estetica degli articoli in produzione.
Rispondendo direttamente al Supervisor CQ, supporterà la produzione controllando periodicamente le fasi di lavorazione nei diversi reparti.
Sede di Lavoro: Ideal S.r.l. Via A. Redusio, 6/8/10, 32038 Setteville, Belluno, Italia
MANSIONI
Verifica della conformità delle lavorazioni in corso sulla base delle specifiche di disegno tecnico
Utilizzo dei principali strumenti di misura a contatto e ottici
Controllo visivo delle parti estetiche
Redazione e compilazione di report di controllo
REQUISITI
Diploma di scuola superiore
Esperienza di 1-3 anni in ruolo analogo (controllo qualità)
Buona capacità di lettura del disegno tecnico
Conoscenza dei principali strumenti di controllo a contatto e ottici
Capacità organizzative e di problem solving
Conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
Disponibilità al lavoro full-time, orario giornaliero
La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (L.903/77 D.Lgs. N.198/2006).
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.