ASSISTEN MANAGER HR

PT Garuda Mitra Sejati; Kota Yogyakarta; On-site; IDR 100.000.000 - 200.000.000; Full time

Job summary

Perusahaan terkemuka di Yogyakarta mencari Asisten Manajer untuk mengelola proses rekrutmen dan menerapkan kebijakan HR. Kandidat ideal memiliki latar belakang pendidikan S1 dalam Manajemen, Psikologi, atau Hukum, serta pengalaman di sektor hospitality. Keterampilan komunikasi dan analitis yang baik diperlukan. Posisi ini memberi kesempatan bagi individu yang teliti dan proaktif.

Qualifications

• Pengalaman di hotel, rumah sakit, ritel, atau sektor hospitality.
• Memahami UU Ketenagakerjaan dan praktik HR terkini.

Responsibilities

• Mengelola proses rekrutmen, seleksi, dan orientasi karyawan.
• Menyusun serta mengimplementasikan kebijakan HR sesuai regulasi.
• Menangani administrasi kepegawaian, absensi, dan evaluasi kinerja.
• Memberikan solusi terkait hubungan industrial dan kedisiplinan kerja.
• Membuat laporan HR secara rutin untuk manajemen.

Skills

Keterampilan komunikasi

Analisis

Kepemimpinan

Teliti

Proaktif

Education

S1 Manajemen, Psikologi, Hukum, atau bidang terkait

Job description

Deskripsi Pekerjaan

• Mengelola proses rekrutmen, seleksi, dan orientasi karyawan
• Menyusun serta mengimplementasikan kebijakan HR sesuai regulasi
• Menangani administrasi kepegawaian, absensi, dan evaluasi kinerja
• Memberikan solusi terkait hubungan industrial dan kedisiplinan kerja
• Membuat laporan HR secara rutin untuk manajemen

Pendidikan minimal S1 Manajemen, Psikologi, Hukum, atau bidang terkait

Pengalaman di hotel, rumah sakit, ritel, atau sektor hospitality

Memahami UU Ketenagakerjaan dan praktik HR terkini

Memiliki keterampilan komunikasi, analisis, dan kepemimpinan yang baik

Teliti, proaktif, dan mampu bekerja dengan target

Lamaran

Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

• Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?
• Kualifikasi mana yang kamu miliki?
• Berapa tahun pengalaman kerjamu sebagai asisten manajer?
• Apakah kamu bersedia bepergian untuk pekerjaan ini saat dibutuhkan?
• Apakah kamu bersedia bekerja di luar jam kerja biasa saat dibutuhkan? (cth. akhir pekan, malam hari, hari libur nasional)
• Bahasa apa saja di bawah ini yang fasih kamu gunakan?
• Apakah kamu bersedia menjalani pemeriksaan latar belakang prakerja?

Peringatan Keamanan Rekrutmen

• Garuda Mitra Sejati (GMS) tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
• Garuda Mitra Sejati (GMS) tidak pernah bekerja sama dengan travel agent/biro perjalanan tertentu dalam proses rekrutmen.
• Apabila ada panggilan wawancara di lokasi yang tidak sesuai dengan iklan lowongan.

Kami menghimbau agar Anda berhati-hati saat melamar pekerjaan dengan selalu memastikan iklan lowongan tersebut sesuai dengan profil perusahaan.

Apa yang bisa saya dapatkan sebagai Asisten Manajer