Area Manager Klaten

PT Amartha Mikro Fintek; Jawa Tengah; On-site; IDR 200.000.000 - 300.000.000; Full time

Job summary

Sebuah perusahaan keuangan mikro di Indonesia mencari Area Manager untuk mengelola cabang dan memastikan pencapaian KPI. Idealnya, kandidat memiliki pengalaman minimal 2 tahun di industri Micro Finance dan kemampuan komunikasi serta analisis data yang baik. Fasilitas termasuk gaji pokok, insentif, dan asuransi kesehatan.

Benefits

Gaji pokok + insentif

Tunjangan

Asuransi kesehatan

Jenjang karir

Asuransi kehilangan sepeda motor

Program pinjaman karyawan

Benefit pernikahan

Benefit kelahiran anak

Umroh untuk karyawan berprestasi

Qualifications

• Pengalaman memimpin minimal 2 cabang.
• Pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance.
• Dapat menyusun strategi sales & marketing.

Responsibilities

• Mengelola dan memonitor Kantor Point/Cabang.
• Memastikan seluruh KPI Cabang tercapai.
• Mengelola SDM untuk operasional cabang.

Skills

Disiplin tinggi

Kemampuan komunikasi

Analisis data

Kemampuan kolaborasi

Membangun budaya coaching

Education

Sarjana

Job description

Sebagai Area Manager, posisi ini akan bertanggung jawab atas keseluruhan pengelolaan & monitoring Kantor Point/Cabang meliputi:

1. Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Area dapat dicapai dengan baik, termasuk di dalamnya:
2. Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
3. Memastikan proses perekrutan, pelayanan dan pendampingan mitra dilakukan sesuai dengan SOP
4. Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup area yang dibina
5. Memastikan keseluruhan administrasi kantor cabang lengkap dan tertib
6. Memastikan operasional kantor cabang berjalan dengan baik, termasuk perizinan, infrastruktur, dan inventaris
7. Memastikan kebijakan dan prosedur ditaati oleh semua staf di kantor cabang
8. Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik melalui pelatihan, pemantauan kinerja, dan pengelolaan konflik
9. Memastikan operasional cabang di regional berjalan melalui pengelolaan SDM
10. Memastikan ekspansi sesuai rencana Amartha berjalan lancar
11. Memastikan kualitas portfolio dan nilai audit cabang sesuai ekspektasi manajemen
12. Menegakkan prinsip keterbukaan di cabang

Persyaratan Pendidikan dan Pengalaman:

1. Pendidikan terakhir minimal Sarjana
2. Pengalaman memimpin minimal 2 cabang
3. Pengalaman memimpin 5-10 anggota tim
4. Pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager
5. Dapat menyusun strategi sales & marketing untuk mencapai target
6. Memiliki motor dan SIM C
7. Bersedia mobile di seluruh area Klaten

Kemampuan yang Dibutuhkan:

• Disiplin tinggi, berintegritas, jujur, dan transparan
• Kemampuan komunikasi dan kolaborasi yang baik
• Semangat belajar tinggi, terutama dalam menganalisis data dan informasi
• Mudah beradaptasi dan berorientasi target
• Mampu membangun budaya coaching untuk meningkatkan performa tim

Benefit:

• Gaji pokok + insentif
• Tunjangan
• Asuransi kesehatan
• Jenjang karir
• Asuransi kehilangan sepeda motor*
• Program pinjaman karyawan*
• Benefit pernikahan*
• Benefit kelahiran anak*
• Umroh untuk karyawan berprestasi*