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Plâtrier peintre H/F
Job summary
Une agence d'intérim locale recrute un plâtrier peintre (H/F) pour réaliser des travaux de plâtrerie, préparer et peindre des surfaces tout en assurant la qualité. Le contrat est en intérim et offre un taux horaire fixe avec des indemnités de fin de mission. Les employés bénéficient d'avantages variés via le CE APROJOB, incluant des offres à prix réduits et des aides pour faciliter le quotidien.
Benefits
Qualifications
- Expérience confirmée dans le domaine du BTP.
Responsibilities
- Réaliser des travaux de plâtrerie.
- Préparer et peindre les surfaces.
- Assurer les finitions et la qualité.
Skills
Education
Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !
Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.
Notre agence Aprojob Chazelles Sur Lyon recrute un plâtrier peintre (H/F) pour son client.
Vos missions :
- Réaliser des travaux de plâtrerie.
- Préparer et peindre les surfaces.
- Assurer les finitions et la qualité.
Conditions salariales :
- Travail en Journée
- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
- Profitez des avantages salariés grâce au CE APROJOB (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...)
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Vous disposez d'une formation professionnelle dans le secteur du BTP et également d'une expérience confirmée dans ce domaine.
Type de contrat (intérim, CDD, CDI…) interim
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.