Nature jobs in France

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

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• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Non renseigné

Bienvenue en Cœur de Savoie !

Située sur le piémont de 3 massifs, la Communauté de Communes regroupe 41 communes et 38 000 habitants au Coeur du sillon Alpin. Porte d'entrée de la Savoie depuis Grenoble, à proximité immédiate de Chambéry et Albertville, le territoire bénéficie d'un cadre de vie unique entre nature et montagnes, aux portes de grandes agglomérations, très bien desservi par les transports (train, autoroute).

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'une collectivité innovante et audacieuse ? N'hésitez plus et rejoignez-nous !

Descriptif de l'emploi :

La Communauté de Communes Cœur de Savoie recrute un(e) technicien(ne) déchets à temps complet en charge de la gestion des déchèteries.

Rattaché au pôle Environnement et Ingénierie technique, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique constituée d'une directrice de pôle, d'un responsable de service, de 3 techniciens et de 4 animateurs.

L'équipe est en cours de recrutement en vue de reprendre la compétence collecte et traitement sur les 27 communes savoyardes rattachées jusqu'à présent au SIBRECSA. Le poste proposé correspond au renforcement du service actuel intervenant uniquement sur 14 communes du territoire de la Communauté de Communes Cœur de Savoie.

Cette création intervient dans le cadre d'une nouvelle organisation et de l'extension de compétence prévue au 1er janvier 2026.

Technicien déchets, un rôle clé dans la préservation de l'environnement :

• Proposition et mise en place des actions d'optimisation du tri et des actions de prévention en déchèteries
• Suivi des prestations Haut de quai et des prestations Bas de quai
• Relation avec les usagers des déchèteries
• Suivi de la gestion et de la maintenance des sites, visites trimestrielles avec le prestataire, suivi de la bonne réalisation des travaux nécessaires
• Gestion de la vidéoprotection : matériel, maintenance, suivi des plaintes, relation avec le prestataire du Haut de quai, gendarmerie et Eco-organisme
• Contrôle d'accès : suivi barrière, logiciel, maintenance, suivi des fraudes usagers particulier/pro, carte d'accès (création, rdv, modification)
• Collecte amiante : relation prestataire, suivi du bon fonctionnement, relation avec les usagers (inscription, vérification des pièces d'amiante, achat sac...)
• Suivis administratifs : factures, suivi des tonnages, déclaration des données (Sinoe...), suivi des éco-organismes
• Veille règlementaire, sécurité (dossier ICPE)
• Rédaction des rapports d'activité sur la thématique déchèterie, mise à jour des tableaux annuels, statistiques
• Préparation des marchés et suivi de leur mise en œuvre
• Communication, gestion de la signalétique dans les déchèteries
• Recherche et suivi des subventions dans la thématique
• Participation à d'autres tâches en fonction des besoins du service

L'ensemble des missions suppose d'être en relation avec les usagers, les prestataires, les partenaires, les éco-organismes, et les subventionneurs.

Vous êtes issu d'une formation supérieure (Bac +2 ou +3) avec des connaissances techniques et réglementaires dans le domaine de la gestion des déchets et des expériences en lien avec ce domaine d'activités.

Vous êtes de nature autonome, réactif, avec un sens du service public. Vous faites preuve d'écoute et appréciez la dimension polyvalente du poste proposé.

Ce poste nécessite :

• Une expérience dans le monde des déchets
• Une bonne connaissance du fonctionnement des déchèteries
• Une maîtrise des outils informatiques
• De l'aisance relationnelle et rédactionnelle
• De posséder obligatoirement le permis B

Conditions de recrutement :

• 35h00 sur 5 jours ou sur 4,5 jours ou avec un jour non travaillé toutes les 2 semaines.
• ou 36h00 sur 5 jours ou sur 4,5 jours ou avec un jour non travaillé toutes les 2 semaines + 6 jours de ARTT

Rendez-vous et réunions possibles en soirée

Rémunération et Avantages :

• Rémunération sur la grille du cadre d'emploi des techniciens territoriaux + régime indemnitaire
• Titres restaurants (100 ¤/mois crédités sur la carte SWILE dont 60 ¤ de participation employeur), participation employeur au contrat de prévoyance proposé et aux mutuelles santé labellisées, adhésion au CNAS, forfait mobilité durable pour les déplacements domicile-travail effectués à vélo et/ou en covoiturage, cumulable avec la participation employeur de 75 % aux frais de transports en commun.

Poste à pourvoir : au 1er septembre 2025

Les entretiens de recrutement seront envisagés la 2ème quinzaine de juin.

Envoyer les candidatures avant le 15/06/2025 (lettre + CV) à :

Madame la Présidente
Communauté de Communes Cœur de Savoie
Place Albert Serraz
73 802 MONTMELIAN Cedex
04 79 84 36 27
Par mail : recrutement@cc.coeurdesavoie.fr

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/09/2025

Chargée / Chargé de collecte des déchets

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