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Un réseau d'imagerie médicale reconnu à Lille recherche un manipulateur en imagerie conventionnelle. Vous réaliserez des examens d’imagerie dans plusieurs établissements et aurez l'opportunité d'évoluer vers des techniques avancées. Ce poste en CDI à temps plein requiert un diplôme en imagerie médicale et recherche des candidats motivés et rigoureux.
Vidi, premier réseau national d'imagerie médicale et de radiothérapie, recrute pour un membre de son réseau basé dans les Hauts-de-France, un manipulateur en imagerie conventionnelle F/H dans le cadre d'un CDI.
Ce groupe d'imagerie médicale composé de 35 radiologues répartis sur 8 centres de la métropole lilloiseest un acteur reconnu dans son domaine.
Vos missions :
En tant que manipulateur(trice) en imagerie médicale, vous participerez activement à la prise en charge des patients sur nos différents sites (clinique et cabinets) en réalisant des examens d’imagerie conventionnelle (radiologie standard).
Et ce n’est pas tout !
De grands projets en perspective : le développement de l’imagerie en coupe (scanner, IRM) à terme. Vous aurez donc la possibilité d’évoluer dans vos compétences.
Organisation du poste :
Contrat : CDI Temps plein (35h par semaine).
Multisites : Vous interviendrez dans plusieurs établissements du groupe, tous situés à Lille ou à proximité immédiate. Les plannings sont établis en moyenne deux mois à l'avance, avec une répartition d'une journée par site.
Astreintes : quelques-unes au cabinet de la clinique
Ce que le groupe offre:
Profil recherché :
Diplôme d'État de Manipulateur en Électroradiologie Médicale (DEMER) ou DTS en Imagerie Médicale.
Débutant(e) ou expérimenté(e), vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et avez à cœur de garantir une prise en charge de qualité aux patients. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l’aise avec le travail multisite.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.