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Jobs in Bordeaux, France

Inspecteur protection sociale et patrimoniale F / H

Covéa

Bordeaux
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 16 jours
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Juriste Corporate H / F

ACL

Bordeaux
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 16 jours

IT Domain Manager H / F

DEKRA

Bordeaux
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 16 jours

Strategic Sales Manager Trauma & Extremities (H-F)

Stryker France SAS

Bordeaux
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 16 jours

Growth Product Manager USA (H / F)

notre client

Bordeaux
Sur place
EUR 60 000 - 75 000
Il y a 16 jours
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INFIRMIER DE JOUR EN CLINIQUE - SERVICE SSR (F/H)

L’APPEL MEDICAL

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 16 jours

AIDE-SOIGNANT DE JOUR EN SOINS INTENSIFS (F/H)

L’APPEL MEDICAL

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 16 jours

INFIRMIER NUIT EN TEMPS PARTIEL (F/H)

L’APPEL MEDICAL

Bordeaux
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 16 jours
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INFIRMIER JOUR EN SSR (F/H)

L’APPEL MEDICAL

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 16 jours

Strategic Sales Manager Trauma & Extremities (H-F)

Stryker

Bordeaux
Sur place
EUR 70 000 - 90 000
Il y a 16 jours

CHAARGÉE DE PERMANENCE H/F

L’APPEL MEDICAL

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 16 jours

Manager de rayon

PerspectivIA

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 16 jours

Conseiller clientèle Particuliers H/F

Crédit Agricole Group

Bordeaux
Sur place
EUR 30 000 - 45 000
Il y a 16 jours

Stagiaire Assistant e Chef fe de Projet Technique – Énergies Renouvelables

Terapolis

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 16 jours

Directeur d'hypermarché

Palmer International

Bordeaux
Sur place
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 16 jours

Assistant ménager H/F

APEF France

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 16 jours

GenAI Internal Product Manager F/M

Betclic Group

Bordeaux
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 16 jours

CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT F/H

ABALONE Group

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 16 jours

Chef de secteur GSS/GSA - H/F

GLOBE GROUPE

Bordeaux
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 16 jours

Acheteur International HF ALTERNANCE

MBway

Bordeaux
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 16 jours

UI Designer.

Games Jobs Direct

Bordeaux
Sur place
EUR 45 000 - 60 000
Il y a 16 jours

Conseiller patrimonial (H/F) en alternance

MBway

Bordeaux
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 17 jours

Chef d'équipe travaux (H/F)

IRIS INFORMATIQUE

Bordeaux
Sur place
EUR 27 000 - 35 000
Il y a 17 jours

Responsable d'Agence d'Intérim Indépendant H / F

Hubjob

Bordeaux
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 17 jours

Offre d'alternance - Assistant(e) Social Media Manager (H/F) Alternance / Apprentissage H/F

Nexa

Bordeaux
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 17 jours

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Inspecteur protection sociale et patrimoniale F / H
Covéa
Bordeaux
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EUR 40 000 - 60 000
Plein temps
Il y a 16 jours

Résumé du poste

Une société d'assurances recherche un(e) Inspecteur protection sociale et patrimoniale pour rejoindre son équipe à Bordeaux. Le poste consiste à former et accompagner les agents du réseau, ainsi qu'à participer au développement commercial. Le candidat idéal a une formation Bac+4 et 3 à 5 ans d'expérience en management. Mobilité régionale requise.

Qualifications

  • Professionnel(le) de la gestion financière, gestion patrimoniale et assurances de personnes.
  • Expérience de 3 à 5 ans en management ou animation de réseau.

Responsabilités

  • Assurer la montée en compétence des agents et collaborateurs.
  • Contribuer au développement commercial des agences.

Connaissances

Relationnel
Assertivité
Travail en équipe
Sens commercial
Dynamisme

Formation

Bac+4 ou équivalent
Description du poste
Overview

Inspecteur protection sociale et patrimoniale F / H

Rejoignez une équipe de 18 collaborateurs au sein de la Direction Régionale Agents de Bordeaux.

Votre mission

Votre mission : Assurer la montée en compétences et en autonomie du réseau des agents de la Direction Régionale de Bordeaux. Mais également contribuer activement au développement commercial de ces agences.

Votre mission s’effectuera auprès de 20 à 27 agences ciblées.

Et concrètement ?

Sur les marchés Epargne, Retraite, Prévoyance, Santé individuel et collectif vous :

  • Assurez la montée en expertise des agents et collaborateurs de votre secteur par de la formation, du coaching et de l’accompagnement en entretiens clients et prospects
  • Accompagnez les agents dans la maîtrise des règles et de la politique de souscription sur vos marchés
  • De plus vous intégrez une équipe dont vous devrez être membre actif en étant force de proposition sur les animations et actions à mettre en œuvre.
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?
  • Pouvoir maîtriser les marchés Epargne, Retraite (individuelle et collective), Prévoyance (VIE, pro et collective), Santé (pro et collective)
  • Si vous aimez faire grandir des individus, coacher, former et accompagner pour rendre autonomes des agents généraux d’assurances et leurs collaborateurs, ce métier vous correspond.
  • Autonomie, disponibilité, mobilité sont des qualités nécessaires pour réussir dans ce métier.
  • Enfin si vous aimez le challenge , le travail en équipe, l’échange, et vivre des expériences humaines riches alors n’hésitez pas à postuler!
Et si c'était vous ?

Et si c'était vous ? Issu(e) d'une formation Bac+4 ou équivalent, vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion financière, gestion patrimoniale, et assurances de personnes.

Vous mettez en avant une expérience de 3 / 5 ans en management ou animation de réseau.

  • Qualités relationnelles avérées
  • Faire preuve d’assertivité
  • Savoir travailler en équipe
  • Avoir le sens commercial - Savoir négocier et vendre
  • Etre dynamique - Autonome - Impliqué(e)

Poste nécessitant une mobilité sur le périmètre régional avec des déplacements fréquents.

Départements de la Direction régionale de Bordeaux : 09.31.32.46.47.81.82.40.64.65.33.16.17.23.87.19.24

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  • ...
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  • 329
  • 330
  • ...
  • 400
  • Continuer

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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